新入职员工职业化角色认知及素质训练

  培训讲师:李原

讲师背景:
企业职业形象塑造与礼仪培训师---李原职业形象行为训练专家CMB国际认证色彩顾问营业厅柜台营业人员服务流程咨询专家【专业资质】高级礼仪培训师深圳大运会礼仪培训特聘讲师PTT国际培训师世界权威色彩机构CMB国际认证色彩顾问CFCA认证色彩搭配 详细>>

李原
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新入职员工职业化角色认知及素质训练详细内容

新入职员工职业化角色认知及素质训练
《新入职员工职业化角色认知及素质训练》
【课程背景】

新员工入职培训,又称岗前培训、职前教育、入职教育,是一个让所录用的员工从局外人转变成为企业人的过程,是员工从一个团体的成员融入到另一个团体的过程,员工逐渐熟悉、适应组织环境并开始初步规划自己的职业生涯、定位自己的角色、开始发挥自己的才能。
而且对于一个企业人来说,事实证明方向比努力重要,确定方向比出力流汗重要。起跑的时候,要明确自己冲刺的终点在哪里;态度比能力重要,什么样的心态就有什么样的人生。积极健康的职业态度是获得职业成功最重要的资本,也是最核心的竞争力。能力比薪水重要,在职业生涯的初始阶段,懂得投资自己比得到更有意义。情商比智商重要,学会做人的智慧,成为一个受同事欢迎、受上司喜欢、受企业重用的人。团队比个人重要,一滴水只有汇入大海才会永不干涸,一个人只有融入团队才会有更大的力量,要成就自我,离不开强大团队的支持。第一比第二重要,职场竞争限残酷,只承认第一,不记得第二。机会就一次,做到最好,争取第一才是成功。
对于新入职的员工而言,在漫长的职业生涯中需要学习哪些知识来补充自己,如何定位自己的职业形象、如何把握在人际交往过程中的礼仪知识、如何掌握在职场生活中与人沟通的技巧、如何成为一个受欢迎的人、如何在新入职的关键时期把握好自己的人生方向...等等,我们的分享会让你充分认识到读万卷书不如行万里路,行万里路不如名师指路的思想精髓。

【课程对象】企业新入职员工;
【课程用时】1-2 天;
【课程目标】端正新入职员工的职业心态、提升新入职人员职业素养;
【授课方式】现场讲授、图片示例、小组讨论、案例分析、角色模拟、演练互动。
课程大纲
第一模块:角色转换篇----------二十弱冠三十而立
第二模块:职业形象篇----------您的形象价值百万
第三模块:职场沟通篇----------信息对称的秘诀
第四模块:职业礼仪篇----------事业发展的助推器
第五模块:职业规划篇----------凡事预则立,不预则废
具体内容
第一模块:角色转换篇----------二十弱冠三十而立
 新入职员工心态调整
 认识企业与团队
 个人角色的职业化转变
 职业化观念(思维)管理:为何而工作?
 成功的定义?
 工作的意义:为了生活还是生存?
 你的职业目标是?
 建立你的人脉资源, 发挥你的最大潜能
 职业化态度(情绪)管理:为谁而工作?
 心态决定状态: 新人心态.阳光心态.职业心态
 职业化行为(结果)管理:应该如何做?
 用心规划你的职业生涯:凡事预则立,不预则废
 确立自己的阶段性目标
 了解理想与现实的差距
 找到不足与充实的方法
 投资你的人生银行
 人际银行
 财富银行
 知识银行
 工欲善其事,必先利其器---职业素养训练
 定位你的职业形象
 规范你的行为举止
 加强你的沟通技巧
 规划你的职业生涯
第二模块:职业形象篇----------您的形象价值百万
 礼仪的定义与内涵
 职业形象的构成要素
 你的形象价值百万——不修边幅的人在社会上是没有影响力的
 给人留下美好印象的方法,增加你的人生筹码:7/38/55 定律
 看起来就像个成功者——定位你的职业形象
 职业形象对职业生涯及社交生活的影响作用
 视觉营销的意义---七秒定输赢
 案例:尼克松失败的原因
 视频案例分享:他事业成功,相貌堂堂却没有受到应有的尊重却是为哪般?
 职业形象塑造之首应效应——这是一个两分钟的世界
 内正其心,外正其容--- 职业场合中男士、女士的仪容礼仪
 商务人士的职业仪容规范
 男士、女士发式的职业要求
 面容、体味等方面的基本职业要求
 女式化妆的基本要求及基本步骤
 案例分享:给人深刻印象的洁厕工
 现场演练: 职业淡妆的步骤 / 职业淡妆的技巧(针对不同脸型、眉形、眼形) / 学员化妆练习和现场点评
 整齐划一、传递美感--- 职业场合中男士、女士的仪表礼仪
 职业着装的基本原则:
 适宜原则 / TPO原则 / 和谐原则 / 个性原则
 案例分享:杨澜的面试问题及其精彩应答
 女士仪表礼仪的基本要求
 女士职业场合的着装的TPO原则
 严肃职业场合的着装要求
 半职业场合的着装要求
 女士职业场合的配饰选用要点
 饰品的应用原则及相关禁忌
 丝巾的应用及系法
 女士职业场合的着装禁忌
 男士仪表礼仪的基本要求
 男士职业场合专业形象的基本要求
 西装的颜色、面料选择要点
 配饰的选用与搭配技巧:衬衣、领带、鞋袜、内搭的选用原则
 男士品味的展示:配饰的选用技巧
 整体搭配的三色原则与三一法则
 西装着装规范的八个检点
 职业形象塑造的个性化分析
 男士五大风格与服装、配饰、鞋包等的选择
 男士体型分析及扬长避短的着装方案
 演练:一分钟形象改进
第三模块:职场沟通篇----------信息对称的秘诀
 沟通的两个渠道:有声语言及无声语言
 身体语言密码---如何通过肢体语言读懂人心
 站、坐、走、蹲的基本要领与禁忌
 鞠躬礼的分类、应对场合、行礼方式和禁忌
 递接物品、引导、指引手势的运用要领示范与训练
 待人接物时的身体语言应用技巧
 眼神的运用技巧
 目光注视的方向
 目光注视时间长短
 目光注视的位置及避视礼节
 微笑的魅力及训练
 笑不露齿还是笑不露龈?
 完美的笑容是如何练成的?
 微笑训练
 不同场合商务社交距离的实际应用
 距离产生的美
 传情达意的技巧----------有效沟通的定义
 语言沟通过程模拟导图
 沟通过程中的三个行为:说的技巧、听的学问、问的艺术
 说的技巧:语音、语调、语速、十字礼貌用语
 说的技巧:视频案例赏析
 沟通案例分享:某知名银行理财经理的沟通误区在哪里?
 视频案例赏析:说的艺术
 听的学问:倾听的重要性及肢体语言
 互动:倾听互动游戏
 问的艺术:如何有效发问
 沟通的运用
 上下行沟通
 与上司、下属沟通的艺术
 汇报工作的礼节
 说的技巧
 仪的讲究
 平行沟通:与同事相处及沟通的技巧
第四模块:职业礼仪篇----------事业发展的助推器
 商务拜访前的准备工作
 拜访前的做准备工作
 形象的准备(仪容、仪表方面)
 交通的准备(时间预留、路线安排)
 资料的准备(产品说明书、企业宣传资料、名片、笔记本、宣传品、礼品、客户方资料、客户的需求、爱好了解)
 心理的准备(话术的准备、被拒绝的准备、自信心的准备)
 上门拜访/迎客的礼节
 守时的要求(主方、客方)
 预约的要求
 迎客的仪式
 商务接待、洽谈的礼节
 见面之始的寒暄、介绍引见、握手、递接名片、引领入会议室、入座座次、斟茶礼节
 商务接待/拜访送别的礼节
 送客礼节(电梯、门口、小轿车)
 会议室的清理
 接待/拜访结束后的礼节
 向上司报备洽谈结果
 相关事宜的跟进
第五模块:职业规划篇----------凡事预则立,不预则废
 职业生涯规划的四个步骤
 自我评价:知已知彼,百战不殆
 现实审查:认清形势,摸清道路
 目标设定:失之毫厘,缪以千里
 行动规划:凡事预则立,不预则废
 职业生涯规划的四项修练
 敬业是一种魅力
 团队的力量:一根筷子轻轻被折断,十双筷子牢牢抱成团
 主动的意义:把信送给加西亚
 追求卓越的心态及习惯

☆ 课程的总结与回顾

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