《信贷全流程风险管理:贷前调查与贷后管理》
《信贷全流程风险管理:贷前调查与贷后管理》详细内容
《信贷全流程风险管理:贷前调查与贷后管理》
信贷全流程风险管理:贷前调查与贷后管理
课程背景:
银行信贷风险管理一直是一个高危环节,受信贷管理体制、内部控制机制、信用风险
评估方法、客户经理从业经验等多方面影响,在实际的信贷风险管理操作方面还存在着许
多的问题。
如何把握银行信贷风险的基本规律,提高小微客户经理及对公客户经理等人对于信贷
风险的控制?如何掌握贷款通过率的相关技巧,做好贷后管理?如何把控好信贷调查的
基本要点与根本方法,学会信贷业务的风险形式与防控技能?
本课程定位在培养信贷客户经理风险防控意识和能力,从贷前、贷中、贷后入手,规
范操作流程、强化制度建设,学习并掌握信贷风险防控的重要技术与方法,使得客户经
理不断深化风险意识,强化职业操守,切实维护信贷资产安全、高效运行。
课程收益:
■ 了解银行信贷风险的基本规律;
■ 提高经理人群对于信贷风险的重视;
■ 学会信贷业务的风险形式与防控技能;
■ 把握客户经理信贷调查的要点和方法;
■ 掌握提高贷款通过率的技巧;
■ 掌握贷后管理的要点和操作。
课程时间:1天,6小时/天
课程对象:小微客户经理、对公客户经理、综合客户经理
课程方式:讲授、分组讨论、案例分析
课程大纲
第一讲:客户经理风控流程
一、贷款业务基本流程中各部门职责
二、客户经理风险掌控的过程
1. 贷前:收集印证客户信息
2. 贷中:流程、环节的风险控制
3. 贷后:侧重风险预警与应对
第二讲:贷前调查
一、贷前调查的范围与方法
1. 信贷调查范围
1)借款申请人企业经营状况调查
2)借款申请人家庭状况调查
3)担保人调查
2. 信贷调查的方式
1)现场调查
2)非现象场调查
二、信贷调查的要点
1. 核心原则——保证真实性
2. 调查手段——“面对面”,访谈和实地考察
3. 调查重点——借款用途、还款来源、期限错配蕴含的风险
4. 交叉验证
三、贷款调查的五个方法
1. 明知故问法
2. 逆算倒推法
3. 见微知著法
4. 比较分析法
5. 多点核对法
四、现场调查的原则及实际操作
1. 四大调查原则
1)兼听则明,坚持双人或多人原则
2)及时性保证调查的真实性
3)重视对原始凭证的收集
4)企业主的口碑是现场调查的重点
2. 现场调查重点及案例集锦
1)经营场所真伪辨别
2)经营状况真伪辨别
3)抵质押物真伪辨别
五、非现场调查的原则及实际操作
1. 非现场调查的原则
1)交叉原则
2. 非现场操作的工具及取得途径
1)征信报告
2)法院执行网、工商注册网
3)银行对账单
4)财务报表
5)房地产信息网
3. 征信报告查询
1)从征信看历史
2)从征信看信用
3)从征信看资金状况
4)从征信关联
5)从征信看经营状况
4. 法院执行网、工商登记网查询
5. 银行对账单查询
1)从银行对账单看企业经营
2)从银行对账单看企业的民间集资
3)如何排除虚假的银行对账单
6. 小企业财务报表分析
7. 房产信息网查询
六、提高贷款通过率
1. 寻找贷款审核喜欢的企业与贷款
案例:从某银行授信调查报告示范资料看贷款调查的关注点
2. 确认审核人员贷款沟通的准备工作
3. 明白贷款额度如何测算
案例:流贷转换成贸易融资,客户直接通过
第三讲:贷后管理
一、贷后管理的现状
二、贷后管理基本职责与规定动作
1. 八看
2. 四及时
三、贷后管理具体操作流程
1. 贷款发放流程
2. 贷款支付流程
3. 贷后检查流程
4. 押品管理流程
5. 到期管理流程
6. 档案管理流程
四、贷后检查分析
1. 财务状况分析
2. 经营效益分析
3. 内部核算情况分析
4. 担保状况风险分析
5. 非财务因素分析
6. 信贷资产风险分类
五、九类预警信号提示
第一类:缺乏合作诚意
第二类:现金流异常
第三类:外部评价差
第四类:产生纠纷
第五类:客户资金链紧张
第六类:抵押条件弱化
第七类:主营业务出现问题
第八类:出现不稳定因素或内部管理问题
第九类:财务信息虚假、财务指标异常
六、案例分析
1. 企业盲目扩张——某公司的反思
2. 关注政策的变化——蚌埠市某集团
3. 市场的变化——背投彩电的悲哀
4. 关注借款人上下游企业——飞利浦的蝴蝶效应
总结讨论:
风险管理排的是“雷区”!
风险管理防的是“万一”!
风险管理守的是“底线”!
风险管理敲的是“警钟”!
谢广超老师的其它课程
《网点对公营销氛围打造》 07.25
《网点对公营销氛围打造》主讲:谢老师一、网点对公营销人员的职责和营销技巧1.从南京民生看对公客户忠诚于否的两大关键1)结算占比2)产品覆盖2、从招行、交行对比看对公单产的差距的核心1)结算渠道2)结算占比3、网点对公营销人员重点解决的对公问题案例:上海某行客户经理每周重点关注客户、资金流水预测、资金挽留与产品配置方案4、网点对公营销人员经理每日标准动作5、从
讲师:谢广超详情
《小微优质企业客户批量开发与数字化工具应用》 07.25
《小微优质企业客户批量开发与数字化工具应用》第一:数字化批量拓客的场景批量授信与单户开发对比分析“一圈一链”客户概述规划先行、批量开发1)政府与机构渠道政府客户开发四步走税e款产品南京招行政府采购贷款案例专业交易市场温州兴业汽车交易市场案例商业街沈阳吾爱街开发案商圈特色产品组合:POS贷、租金贷等商会协会福建XX银行“泉心会员”案例特色行业上海X行环保行业授
讲师:谢广超详情
《小微专题——小微客户的综合营销技巧》 07.25
《小微客户的综合营销技巧》主讲:谢老师一.综合营销的价值1.向客户提供综合性金融服务2.增加客户业务关联度,降低交易成本,提高客户贡献度,增加银行收益3.提升全行整体服务品牌,增加知名度,提升社会公共形象4.公私联动是目前银行竞争的重要手段5.案例分享:离任的高管,尴尬了谁?二:小微客群开拓与经营1)拜访前的准备工作1.了解企业老板的性格、兴趣2.了解企业经
讲师:谢广超详情
《小微专题——小微企业贷款调查技术》 07.25
《小微企业贷款调查技术》主讲:谢老师前言:“中西医结合”调查法浙江泰隆银行小微贷款调查法“三品三表三流”苏州银行——“到户调查、眼见为实、自编报表、交叉检验、四方关注、三面掌握”的小微企业审查方式一、近期小微企业贷款常见风险1.借款被挪用风险2.中介机构风险3.假订单风险4.账单过长风险5.业务多元化风险二、贷款调查方法1.当事人陈述:实话好说,谎话难编2.
讲师:谢广超详情
《小微专题——小微企业客户开拓与批量开发》 07.25
《小微企业客户开拓与批量开发》主讲:谢老师第一:普惠小微业务突围一、发展普惠小微遇到的问题1.多家银行争抢下的获客2.利率下降下的盈利问题3.“两增两控”下的风控二、从民生银行看小微发展历程三、从营销案例看小微业务营销的关键点第二:小微客户拓展路径一、有贷客户续贷1.维护有贷户的制度2.如何让客户转贷案例:当客户提出要去利率更低的银行贷款时我们怎么办?二、存
讲师:谢广超详情
《小微专题——小微企业业务高效营销》 07.25
《普惠小微企业业务高效营销》主讲:谢老师课程背景:随着我国金融市场的迅速发展,小微企业作为我国企业的重要组成部分,在缓解就业压力保持社会稳定促进我国经济迅速增长中发挥着越来越重要的作用。在国家两增两控要求下,小微成为银行对公业务最主要、最迫切的发展方向之一,但利率下降、银行竞争、抵押客户缺乏等问题的出现,使得如何拓展客户、控制未来可能出现的风险、保持应有的利
讲师:谢广超详情
《小微专题——小微信贷客户存款营销》 07.25
《小微信贷客户的存款营销》主讲:谢老师一.存款业务的重要性和面临形势1.对公存款的作用与在银行业务中的重要地位2.对公存款营销面临形势➢贷款利率市场化——息差越来越薄➢全国降杠杆、稳杠杆——依赖贷款拉动存款难以具备持续性➢关系存款——酒精含量过高➢以贷引存——存贷脱节,贷款并不必然带来存款3.常见存款营销策略➢提供全面的信用服务项目➢发展多样化的对公存款种类
讲师:谢广超详情
《政府机构类客户营销策略》 07.25
《政府机构类客户营销策略》主讲:谢广超一、机构客群经营环境与分类特征1.对公存款营销的环境:以贷引存的困境、中美贸易争端带来的机遇期消退2.国家整体经济结构解读1)中央——“国家资本主义”2)地方政府——“公司化”3)民间——“私营公司主攻产业链配套和消费相关行业”3.机构业务的发展历史和演变4.机构业务的特征和属性5.机构客群的分类1)财政社保客群:财政、
讲师:谢广超详情
《个贷业务高效营销与创新》 07.25
《个贷业务高效营销与创新》主讲:谢广超第一讲:个贷业务突围一、政策的要求致使个贷转型1.政策导向导致银行有抢夺房贷市场转向抢夺经营贷、消费贷市场2.政策导向致使银行个贷将主要投向普惠、三农、科技、制造等领域二、个贷业务营销的境况1.同业争抢下的获客2.利率下降下的盈利3.“个贷转型”下的风控三、各家银行的主要营销方式1.国有行路径-以利率下降争抢优质客户2.
讲师:谢广超详情
- [潘文富] 中小企业招聘广告的内容完
- [潘文富] 优化考核方式,减少员工抵
- [潘文富] 厂家心目中的理想化经销商
- [潘文富] 经销商的产品驱动与管理驱
- [潘文富] 消费行为的背后
- [王晓楠] 辅警转正方式,定向招录成为
- [王晓楠] 西安老师招聘要求,西安各区
- [王晓楠] 西安中小学教师薪资福利待遇
- [王晓楠] 什么是备案制教师?备案制教
- [王晓楠] 2024年陕西省及西安市最
- 1社会保障基础知识(ppt) 21151
- 2安全生产事故案例分析(ppt) 20191
- 3行政专员岗位职责 19036
- 4品管部岗位职责与任职要求 16210
- 5员工守则 15449
- 6软件验收报告 15385
- 7问卷调查表(范例) 15105
- 8工资发放明细表 14541
- 9文件签收单 14184