公司总部工作描述体系.doc

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清华大学卓越生产运营总监高级研修班

综合能力考核表详细内容

公司总部工作描述体系.doc
公司总部机构岗位设置表

 高管层岗位名称首席执行官
(CEO)总裁
(COO)交易结算副总裁财务副总裁业务发展
副总裁董事长助理  定员111111   交易与结算部业务发展部岗位名称总经理结算主管结算员交易管理员技术支持员总经理市场营销
主管研究发展
主管定员11112111 财务与合规经营部岗位名称总经理会计出纳审计主管投资管理
主管合规经营
主管  定员121111   人力资源部岗位名称总经理董事长秘书秘书内外勤薪酬福利
专员人力资源
专员法务专员 定员1112111 公司总部部门职责
人力资源与行政部职责
人力资源管理
根据公司发展需要,制订公司的人力资源管理规章制度和配套的规划与实施办法,组织相应的贯彻实施与监督检查工作;
根据公司发展需要,设计调整公司定岗、定员方案及岗位职务说明书;
执行国家政策规定,开展薪酬福利工作;
根据公司需要拟定招聘培训计划并组织实施;
组织定期的绩效考核工作,根据考核结果提出相应的人事调整建议...
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