员工医疗补贴规定-中国现代企业管理制度大全(ppt)

  文件类别:管理制度

  文件格式:文件格式

  文件大小:8K

  下载次数:49

  所需积分:3点

  解压密码:qg68.cn

  下载地址:[下载地址]

清华大学卓越生产运营总监高级研修班

综合能力考核表详细内容

员工医疗补贴规定-中国现代企业管理制度大全(ppt)
员 工 医 疗 补 贴 规 定


第一条 为保障员工的身体健康,促使医疗保健落到实处,特制定本规定。  
第二条 凡在本公司就业的正式聘用员工每人每月补贴医药费40元,员工子女补贴一个,即每月40元;员工父母实行半费补贴一个,即每月20元。  
第三条 凡在本公司就业的试用人员及临时工每人每月只补贴30元。  
第四条 正式聘用员工因病住院,其住院的医疗费凭区以上医院出具的住院病历及收费收据;经公司有关领导批准方可报销。报销时应扣除当年应发医药补贴费,超支部分予以报销,批准权限如下  
1 收据金额在5,000元以内由财务经理审核,主管、副总经理批准。 
2 收据金额在5,000元至20,000元的由财务经理审核,总经理批准。  
3 收据金额在20,000元以上,由主管、副总经理审核,总经理批准。
第五条 试用人员,临时工因病住院,其住院的医疗费用按第四条报销办法, 扣除当年医药补贴后,超支部分按60%报销。  
第六条 员工因工负伤住院治疗,其报销办法同第四条。  
员工医疗补贴规定-中国现代企业管理制度大全(ppt)
 

[下载声明]
1.本站的所有资料均为资料作者提供和网友推荐收集整理而来,仅供学习和研究交流使用。如有侵犯到您版权的,请来电指出,本站将立即改正。电话:010-82593357。
2、访问管理资源网的用户必须明白,本站对提供下载的学习资料等不拥有任何权利,版权归该下载资源的合法拥有者所有。
3、本站保证站内提供的所有可下载资源都是按“原样”提供,本站未做过任何改动;但本网站不保证本站提供的下载资源的准确性、安全性和完整性;同时本网站也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的损失或伤害。
4、未经本网站的明确许可,任何人不得大量链接本站下载资源;不得复制或仿造本网站。本网站对其自行开发的或和他人共同开发的所有内容、技术手段和服务拥有全部知识产权,任何人不得侵害或破坏,也不得擅自使用。

 我要上传资料,请点我!
人才招聘 免责声明 常见问题 广告服务 联系方式 隐私保护 积分规则 关于我们 登陆帮助 友情链接
COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://WWW.QG68.CN INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理资源网 版权所有