集体宿舍管理规定
综合能力考核表详细内容
集体宿舍管理规定
集体宿舍管理规定 1 目的 加强对企业内部的管理,营造良好的生活环境,保障员工的生活安全。 2 适用范围 本标准适用于公司集体宿舍管理工作。 3 职责 3.1 综合管理工作部是集体宿舍管理的主管部门,负责承办集体宿舍的物业管理。 3.2 综合管理部负责集体宿舍管理中居住人员、生活设施、环境卫生等管理工作。 3.3 公司有关部门协助做好相关的管理工作。 4 管理内容与要求 4.1 居住集体宿舍的基本条件及申请办法: 4.1.1 凡家住常州以外的本公司员工和聘用工,由公司统一安排宿舍。 4.1.2 离厂区较远住本市员工,可申请居住公司集体宿舍。 4.1.3 申请办法:凡符合条件的员工,一律由本人提出书面申请,如实反映现家庭地址 及有关情况,所在部门签署意见,经房管部门核实后统一安排。 4.2 集体宿舍的管理: 4.2.1 集体宿舍管理由综合管理部负责,各部门协助。 4.2.2 集体宿舍管理人员应熟悉住宿人员情况,负责日常管理,定期对集体宿舍的安全 用电、卫生状况、住宿情况进行检查,发现问题及时纠正处理。 4.2.3 集体宿舍管理人员在履行职责时,有权进入室内,住宿员工不得阻扰或刁难。 4.2.4 管理人员应经常检查公共设施、配套物品等,属正常损坏的,应及时联系维修, 为住宿员工创造良好的生活环境。 4.2.5 住宿员工必须服从统一安排,统一调整,个人不得擅自搬迁居室。 4.2.6 住宿员工禁止留宿外来人员,严禁男女混居。 4.2.7 住宿员工应爱护公物,不得私自更换居室门锁、私加挂锁,室内所配备物品不得 挪作它用或擅自转让,更不得任意损坏。 4.2.8 住宿员工应爱护公共设施,不得擅自乱拉乱接电线,不得使用100W以上的灯泡, 严禁在室内使用电炉、电暖器、煤油炉、液化气炉等大负荷、易燃易爆器具。 4.2.9 住宿员工不得在室内从事经商加工活动,禁止将易燃易爆等危险品以及建材、个 人家具带进宿舍,严禁在宿舍区域内饲养家禽、牲畜。 4.2.10 禁止高空抛物,随地便溺,乱扔垃圾。 4.2.11 住宿员工必须尊守社会公德、保持室内外的清洁。 4.2.12 住宿员工禁止在室内赌博、酗酒闹事、打架斗殴,保持环境安静,维护生活秩 序。 4.2.13 在本标准实施和执行中,对违反规定的住宿员工进行处罚时,相关部门(指责 任人所在部门)有配合和协助处理的责任。 4.3 检查与考核 4.3.1 本标准由综合管理部检查与考核。 4.3.2 依据本标准和公司月度考核的相关部分进行考核。
集体宿舍管理规定
集体宿舍管理规定 1 目的 加强对企业内部的管理,营造良好的生活环境,保障员工的生活安全。 2 适用范围 本标准适用于公司集体宿舍管理工作。 3 职责 3.1 综合管理工作部是集体宿舍管理的主管部门,负责承办集体宿舍的物业管理。 3.2 综合管理部负责集体宿舍管理中居住人员、生活设施、环境卫生等管理工作。 3.3 公司有关部门协助做好相关的管理工作。 4 管理内容与要求 4.1 居住集体宿舍的基本条件及申请办法: 4.1.1 凡家住常州以外的本公司员工和聘用工,由公司统一安排宿舍。 4.1.2 离厂区较远住本市员工,可申请居住公司集体宿舍。 4.1.3 申请办法:凡符合条件的员工,一律由本人提出书面申请,如实反映现家庭地址 及有关情况,所在部门签署意见,经房管部门核实后统一安排。 4.2 集体宿舍的管理: 4.2.1 集体宿舍管理由综合管理部负责,各部门协助。 4.2.2 集体宿舍管理人员应熟悉住宿人员情况,负责日常管理,定期对集体宿舍的安全 用电、卫生状况、住宿情况进行检查,发现问题及时纠正处理。 4.2.3 集体宿舍管理人员在履行职责时,有权进入室内,住宿员工不得阻扰或刁难。 4.2.4 管理人员应经常检查公共设施、配套物品等,属正常损坏的,应及时联系维修, 为住宿员工创造良好的生活环境。 4.2.5 住宿员工必须服从统一安排,统一调整,个人不得擅自搬迁居室。 4.2.6 住宿员工禁止留宿外来人员,严禁男女混居。 4.2.7 住宿员工应爱护公物,不得私自更换居室门锁、私加挂锁,室内所配备物品不得 挪作它用或擅自转让,更不得任意损坏。 4.2.8 住宿员工应爱护公共设施,不得擅自乱拉乱接电线,不得使用100W以上的灯泡, 严禁在室内使用电炉、电暖器、煤油炉、液化气炉等大负荷、易燃易爆器具。 4.2.9 住宿员工不得在室内从事经商加工活动,禁止将易燃易爆等危险品以及建材、个 人家具带进宿舍,严禁在宿舍区域内饲养家禽、牲畜。 4.2.10 禁止高空抛物,随地便溺,乱扔垃圾。 4.2.11 住宿员工必须尊守社会公德、保持室内外的清洁。 4.2.12 住宿员工禁止在室内赌博、酗酒闹事、打架斗殴,保持环境安静,维护生活秩 序。 4.2.13 在本标准实施和执行中,对违反规定的住宿员工进行处罚时,相关部门(指责 任人所在部门)有配合和协助处理的责任。 4.3 检查与考核 4.3.1 本标准由综合管理部检查与考核。 4.3.2 依据本标准和公司月度考核的相关部分进行考核。
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