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某公司中层管理人员工作考核评人表

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综合能力考核表详细内容

某公司中层管理人员工作考核评人表
某公司中层管理人员工作考核评人表姓名_________岗位_____________ 评分人:上级,同级,下级 |考核 |分 |考核 |要求 | | |指标 |值 |内容 | | | |工作 | |新产品任务及| | | |实绩 | |公司重点项目| | | |45分 | |完成情况 | | | | | |公司交办任务| | | | | |及计划内任务| | | | | |完成情况 | | | | | |人才培养 | | | | | | | | | | | |员工队伍 | | | | | |建设 | | | |工作 | |产品质量现场| | | |质量 | |管理水平 | | | |30分 | | | | | | | |全局观念 | | | | | | | | | | | |员工队伍内部| | | | | |管理部门的纪| | | | | |律状况 | | | | | |工作原则性, | | | | | |合作性 | | | |工作 | |工作具有上进| | | |创新 | |心和创新能力| | | |15分 | |, | | | | | |具有敏锐的改| | | | | |革意识 | | | | | |钻研业务知识| | | | | |,高效率完成 | | | | | |新型及复杂工| | | | | |作任务 | | | |突出 | | | | | |贡献 | | | | | |10分 | | | | |
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