张庆老师的内训课程
引言：校园招聘在招聘选拔中的定位单元：校园招聘流程一、准备阶段1、统计招聘需求n 各部门根据用人需要填写《人员需求申请表》n 报经总经理批准后，交由人力资源部备案复核n 人力资源部统计公司人员需求，由总经理批示，做出校园招聘决策。2、拟定招聘计划n 招聘计划内容：人员需求清单；招聘信息发布的渠道；招聘工作人员的安排；招聘费用的预算；招聘时间的安排3、成立招聘小组n 招聘小组成员要求：专业；公正；亲和n 招聘小组成员：××经理：×× 用人部门：××、×× 人力资源部门：××、××n 小组成员职责：组长：×× 负责招聘工作的宏观控制副组长：×× 负责招聘工作的组织与运行考官：×× 负责简历筛选和应