精准管理-工作跨越
精准管理-工作跨越详细内容
精准管理-工作跨越
一、精准管理的定义
二、管理行为的几个重要问题
1. 量化与悟
2. 计划与聪明
3. 积累什么
4. 有限与无限
5. 创新与破坏
6. 过程与结果
7. 控制问题
8. 递减问题
9. 能人
三、企业管理中的八大现象
1、管理中的被动现象
2、管理中的黑箱现象
3、管理中的随意现象
4、管理中的十二月现象
5、人性中的高估现象
6、振臂一呼现象
7、天高皇帝远现象
8、本位主义现象
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