项目管理实战10步法内训

  培训讲师:常耀俊

讲师背景:
实战派培训专家:常耀俊老师清华大学特聘教授知名电子商务企业DHgate战略和HR的副总裁原联想集团战略项目管理和流程管理总监参与了联想集团05年并购IBM电脑事业部的过程联想集团大联想学院新任干部的资深培训讲师2008年北京奥组委特邀项目管 详细>>

常耀俊
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项目管理实战10步法内训详细内容

项目管理实战10步法内训
  1.课程定位
  n 针对项目导向型企业,项目级的项目管理(非组织级)实战型培训课程
  n 参照美国项目管理协会PMI新出版的项目管理知识体系PMBOK开发
  2.学员定位
  n 项目经理、项目成员、业务经理、职能经理
  3.学习课时
  n 全部 10 个过程和模块的讲解,21学时,3天,理论40%,实战60%
  n 依据需要选7个模块进行讲解,14学时,2天,理论30%,实战70%
  4.学员收获
  当本课程学习结束时,学员能够学习、理解和掌握项目从启动、计划、实施、控制到收尾的五个过程中所应用到的理论、知识、原理、方法、工具和模板,包括但不限于:
  n 项目启动的方法和工具
  n 项目范围管理的方法和工具
  n 项目进度管理的方法和工具
  n 项目资源平衡的方法和工具
  n 项目成本管理的工具和方法
  n 项目人力资源和沟通管理的方法和技巧
  n 项目风险管理的方法和工具
  5.课程特色
  n 双案例教学:老师使用教学案例,学员自己选择和准备演练案例
  n 多维度训练:理论、知识、原理、方法、工具、模板等多重感受
  真实、参与、体验,一步一步、手把手地教你学会管理项目的方法和技巧
  6.教学大纲
  请您准备:一份企业正在进行的真实的项目案例……
  培训启动:团队组建及破冰
  1. 老师:课程介绍、自我介绍
  2. 学员:团队组建、选择案例
  **步:如何启动项目?
  1. 引入:PMI项目管理知识体系介绍
  2. 讲解:项目可行性分析的方法和要点
  3. 分享:国际知名企业的项目建议书
  4. 讲解:项目经济评价中的经济指标
  5. 练习:依据案例测算三项经济指标
  6. 讲解:项目章程草拟的方法和要点
  7. 练习:小组依据案例草拟项目章程(小组研讨、代表呈现、老师点评)
  8. 模拟:召开项目启动会
  第二步:如何规划项目的范围?
  1. 引入:PMI范围管理的核心理念和方法
  2. 讲解:起草项目范围说明书的方法和要点
  3. 分享:一份真实的项目范围说明书
  4. 讲解:WBS分解的步骤、方法和技巧
  5. 练习:小组依据案例分解WBS(小组研讨、代表呈现、老师点评)
  6. 总结:工作结构分解WBS的分解要诀
  第三步:如何规划项目的进度?
  1. 引入:PMI进度管理的核心理念和方法
  2. 讲解:PERT网路绘制技术的方法和要点
  3. 练习:小组依据案例完成PERT网络图
  4. 讲解:工期估算三种方法的操作要点
  5. 练习:依据案例估算各任务的工期
  6. 讲解:项目关键路径(CPM)计算和分析的方法和要点
  7. 练习:小组依据案例计算项目的关键路径CPM(小组研讨、代表呈现、老师点评)
  8. 讲解:项目资源平衡的技术和方法
  9. 练习:绘制项目资源分布曲线并进行资源平衡
  10. 讲解:项目工期压缩的方法和技巧
  11. 练习:压缩项目工期,体验项目QRT三重约束下的项目平衡
  第四步:如何规划项目的成本?
  1. 引入:PMI成本管理的核心理念和方法
  2. 讲解:成本估算四种方法的操作要点
  3. 练习:依据案例完成项目成本预算表
  4. 讲解:制作成本S曲线的方法和要点
  5. 练习:小组依据案例绘制成本S曲线(小组研讨、代表呈现、老师点评)
  第五步:如何规划项目的风险?
  1. 引入:PMI风险管理的核心理念和方法
  2. 讲解:项目风险识别的方法和要点
  3. 练习:依据案例用头脑风暴法识别项目风险
  4. 讲解:风险评估的方法和技巧
  5. 练习:依据案例用P-I矩阵评估项目风险
  6. 讲解:风险四种应对方法的操作详解
  7. 练习:小组依据案例完成风险应对计划(小组研讨、代表呈现、老师点评)
  第六步:如何规划项目人力资源?
  1. 引入:PMI人力资源管理的核心理念和方法
  2. 讲解:项目组织规划和岗位设计的方法和要点
  3. 练习:设计项目组织结构和关键岗位说明书
  4. 讲解:项目责任矩阵表设计的方法和技巧
  5. 练习:小组依据案例完成项目的责任矩阵表(小组研讨、代表呈现、老师点评)
  6. 游戏:项目中的角色体验游戏ABCDE
  7. 研讨:如何理解项目经理在项目中扮演的角色和发挥的作用?
  第七步:如何规划项目的沟通?
  1. 引入:PMI沟通管理的核心理念和方法
  2. 讲解:项目沟通计划制定的方法和要点
  3. 练习:小组依据案例完成项目沟通计划书(小组研讨、代表呈现、老师点评)
  4. 讲解:项目干系人管理的方法和技巧
  5. 研讨:如何理解项目经理在项目中80%以上时间都在沟通?
  第八步:如何组建和打造项目团队?
  1. 引入:PMI项目团队管理的核心理念和方法
  2. 讲解:项目团队生命周期管理的方法和技巧
  3. 练习:依据案例设计项目团队不同阶段建设方法和技巧
  4. 讲解:项目团队冲突解决的方法和技巧
  5. 案例:《如何解决项目中的资源冲突?》
  6. 总结:成功项目团队和失败项目团队的行为表现和管理差异?
  第九步:如何进行项目控制?
  1. 引入:PMI项目控制的核心理念和方法
  2. 讲解:偏差分析工具挣值法的操作方法和要点
  3. 练习:小组依据案例使用挣值法计算项目偏差(小组研讨、代表呈现、老师点评)
  4. 研讨:导致项目频繁变更的核心原因和控制方法?
  第十步:如何进行项目的收尾?
  1. 引入:PMI项目收尾的核心理念和方法
  2. 讲解:项目验收、项目评价的方法和要点
  3. 练习:小组依据案例设计一份收尾的工作清单(小组研讨、代表呈现、老师点评)
  4. 研讨:项目验收中风险以及应对方法和技巧
  5. 总结:成功项目和成功项目团队的评价标准
  培训结尾:总结和制定行动计划
  1. 老师:总结培训要点
  2. 学员:制定训后行动计划

 

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