退休吧，赶紧的！_孙梵_企业内训课程

退休吧，赶紧的！

培训讲师：孙梵

讲师背景：
孙梵老师职场效能提升专家日本大学EMBA国家高级心理健康指导师AACTP国际注册认证培训师曾任：中石化（世界500强）胜利油田|工程师、中级管理干部曾任：太平洋保险公司（世界500强）|区域主管/内训师0→3亿业绩的实现者：曾从0到1打造了详细>>

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退休吧，赶紧的！

课程背景：

传统的团建活动和游戏已经没办法满足年轻员工的口味，游戏环节目的性太强太功利，一提到团建就知道要去被“洗脑”，同时团队氛围直接决定了工作效率和工作动力，不做团建不行，做了好像更糟糕，耳熟能详的老游戏，已经起不到体验改善的作用，活动永远是第一次的体验效果最佳，所以永远需要推陈出新。

剧本杀活动来自生活，来自戏剧剧本，具备很强的娱乐性、多样性、趣味性、对抗性，学员沉浸在角色当中，真实推进剧本，没有为了活动而活动，让员工可以更加沉浸专注，收货体验更大。

会不会热闹有余学习不足？

1.影响学习效果的核心是参与度，剧本杀可以让学员更加投入，积极配合、融入感悟。

2.剧本剧情是一场真实工作场景的模拟展示，学员都是临场真实的反应，可以暴露出学员包括：沟通表达、团队协同、个人领导、目标完成、创新思考等各项工作中的真实问题

3.剧本杀培训并非纯粹的剧本杀游戏，并非全以娱乐搞笑为主，它有完整的课程体系，剧本杀，环节更像课程中一个大案例，整个培训过程先用剧本杀做案例把问题沉浸式呈现出来，再以复盘工作坊的形式把课程体系、专业理念、实操方法讲出来，课程更丰满，学员印象更深，感悟更大，反而更有收获

课程收益：

●游戏化的培训可以缓解工作压力，消除消极情绪，增加团队凝聚力，改善团队氛围

●在剧本中模拟一生的真实场景，体验从初入职场到步入退休的心路历程

●掌握RET理性情绪疗法，学会调整心态完成毕业生到职场人的心态转变

●体会“赚钱”“结婚”“生老病死”“家庭婚姻”，学会找到人生的方向，以“退休”者的身份，重新回顾人生，可以面对各种人生选择做更“正确”的决策

●领悟到生活的智慧，能以长远的眼光面对爱情工作中实际问题

课程对象：全员

课程时间：0.5天，3小时

课程方式：理论讲解、互动游戏、模拟体验、现场解决问题

环节一：剧情游戏推进

分组扮演剧本角色，阅读剧情，抽取自己的“童年卡牌”作为人生起点，然后轮流走完各自的“青年卡牌”“中年卡牌”和“老年卡牌”

根据剧情的推进每个人依次选择自己的“行为卡牌”以及抽取自己的“宿命卡牌”，

以此获得相对的“点数”：

3、每轮可以通过自己手里的“点数”获得“人生履历”：结婚、破产、保险、继承、学业、事业等等各种履历，有的是你努力获得，有的是宿命给你的

4、最终通过获得的履历、是否有实现人生的目标来计分，计分越高的人生退休生活越“成功幸福”

环节二：复盘+分享——开启不疲惫的人生

工作到底满足了我们马斯洛需求的哪些阶段？我们到底为什么而工作？
职业规划IDP：将自己的梦想和眼前的工作结合到一起才能找到工作动力

（1）我们真的知道自己要什么吗？如何利用好PDP/MBTI/数字性格等工具找到自己的核心需求，而不是在相信和不相信之间徘徊。

（2）我们真的会做梦吗？科学建立一个梦想价值体系，梦想空而不实就会变得毫无意义，做梦谁都会，能把人生目标和眼前的工作嫁接到一起，才是技能，才是梦想的价值。

职场认识：真正理解职场中各种所谓不公平的现象，才能消除消极情绪

（1）结果意识：到底什么才是结果导向——结果导向的底层逻辑

为什么就是做不出结果——结果的三大假象

职责划分：部门、同事之间职责划分，员工与领导之间的职责划分

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