二十届三中全会后国有企业改革新路径
二十届三中全会后国有企业改革新路径详细内容
二十届三中全会后国有企业改革新路径
【课程背景】
改革开放以来,国有企业改革不断深入推进。党的二十届三中全会《决定》,更进一步地对深化国有企业改革提出了新要求,各级国企管理者都应当关注和学习。本课程从“七个强调”、“15项关注点”、“六大领域”等方面,解析三中全会关于国资国企改革的精神,结合近年来国资国企改革的文件要求,分享系统化改革思维。
【课程收益】
★ 全面了解三中全会对国资国企改革的新要求。
★ 学以致用,提升国企改革的理论认识和运营能力。
【课程时间】
1天(6小时/天)
【课程对象】
国有企业管理人员
【课程形式】
内训
【课程大纲】
一、七个强调:三中全会关于国企改革的具体要求
1、强调协同
2、强调布局
3、强调定位
4、强调分类
5、强调评价
6、强调创新
7、强调深化
二、15项关注点:三中全会后关于国企改革的思考
1、如何完善管理监督的体制机制
2、如何增强各部门战略协同机制
3、如何推进国有经济布局优化和结构调整
4、如何推动国有企业做强做优做大
5、如何增强核心功能、增强核心竞争力
6、如何进一步明晰不同类型国企功能定位
7、如何完善业主责管理
8、如何明确重点投资领域和方向
9、如何调整国有资本布局
10、如何健全原始创新的制度安排
11、如何深化两类公司改革
12、如何建立国企战略使命评价制度
13、如何完善国企分类考核评价体系
14、如何开展国企经济增加值核算
15、如何推进竞争性环节的改革
三、六大领域:国企改革的主要内容
1、国有企业改革的总体思路
2、混合所有制改革
3、完善公司治理
4、建立健全市场化经营机制
5、完善国有资产管理体制
6、坚持党的领导,加强党的建设
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