礼仪竞争力·提升商务IP——商务礼仪
礼仪竞争力·提升商务IP——商务礼仪详细内容
礼仪竞争力·提升商务IP——商务礼仪
课程背景:
"礼仪就是竞争力"许多人会说,这句话很荒谬,商务礼仪跟竞争力有什么关系,其实这其中蕴涵着智者的远虑和谋略。礼仪,这是很多人看起来都很"懂"的问题。
很多人都说,这是小儿科。真的是这样吗?
您或者您的员工是否存在如下问题?
因为失礼仪而与顾客的沟通产生障碍,造成隔阂甚至交易落空?
因员工缺少职业化风范而影响企业形象?
因员工礼仪差错而造成客户不满甚至客户投诉?
礼仪是一种潜在资本,在商务活动中,如果人们能恰当地运用礼仪这种每个人都具有的潜在资本,那他将取得丰硕的成果,并组织创造出更多的经济效益和社会效益。
课程收益:
1) 打造员工职业化形象,着装,言谈,举止得体,提升职场及商务影响力;
2) 外塑形象,内强素养,商务素养内外兼修,提升竞争力;
3) 通过得体的礼仪规范,在商务交往中赢得更多信任,提高商务交往成功率,为企业发展赢得优势
课程大纲:
第一章:知礼、懂礼、仪礼服人
一、知礼、懂礼、仪礼服人
(一)知理
1.礼仪的含义
2.礼仪的特点
3.礼仪三个状态
4.礼仪七步曲
(二)懂礼
1.商务礼仪的定义
2.商务礼仪的特点
3.商务礼仪的时机
(三)仪礼服人
1.商务人士仪容仪表
2.男士仪容仪表
3.女士仪容仪表
第二章:商务仪态、规范举止
二、商务仪态、规范举止
(一)立之端正挺拔
(二)坐则稳静和缓
(三)行需信步笃定
(四)蹲当温文尔雅
第三章:准确的商务礼仪提升你的IP
三、准确的商务礼仪提升你的IP
(一)会谈见面的礼仪
(初见礼节、注视目光、准确的称谓、得体的握手、恰当的距离、礼貌的拥抱)
(二)办公文案的礼仪
(微信、简讯、请帖、信件、邮箱)
(三)访问接待的礼仪
(交换名片、乘坐汽车乘电梯、座位安排)
四、商务活动的开展
(一)礼尚往来
(二)聚会与洽商
(三)开业大吉
(四)公开发布会
(五)宴请宾客
(宾客礼仪、餐具禁忌、西餐文化与讲究)
总结:商务礼仪包括了语言、表情、行为、环境、习惯等等,相信没有人愿意因为自己在社交场合上,因为失礼而成为众人关注的焦点,并因此给人们留下不良的印象。由此可见掌握商务礼仪在商业交往中就显得非常必要了。所以,学习商务礼仪,不仅是时代潮流,更是提升竞争力的现实所需。身处职场,是否懂得和运用现代商务活动中的基本礼仪,不仅反映出我们自身的素质,而且折射出未来的企业文化水平和经营方针。我们的一举一动,行为举止都时刻代表着公司的形象,所以,不管在任何社交场所下,只要我们做为员工代表着公司,就一定要做到约束自己,尊重他人,树立良好的企业形象。
邢添椒老师的其它课程
职业化团队修炼与塑造 02.12
课程背景什么是职业化?就是一种工作状态的标准化、规范化、制度化,他要求人们把社会或组织交代下来的岗位职责,专业地完成到最佳。并且,准确扮演好自己的工作角色,即在合适的时间、合适的地点,用合适的方式,说合适的话,做合适的事。要做到职业化,必须具备:职业化素养、行为规范和技能。现代的企业面对竞争激励的市场,需要一种职业化的精神和品牌,这就需要更多具备职业化的人才
讲师:邢添椒详情
想都是问题,做才是答案——执行力赋能 02.12
课程背景:什么是执行力?其实,执行力就是贯彻意图,去完成目标的操作能力,是把企业战略转化成为效益、成果的关键,执行力决定一个团队的效益,一个企业的发展。执行力,包含了完成任务的意愿、能力,就是把想做的事情做成的能力。那执行力对于企业、组织、团队意味着什么呢?一个企业、组织和团队没有执行力或者执行力不够强,将会产生什么样的影响?如果执行力不强,意味着企业拟定的
讲师:邢添椒详情
- [潘文富]经销商终端建设的基本推进
- [潘文富]中小企业招聘广告的内容完
- [潘文富]优化考核方式,减少员工抵
- [潘文富]厂家心目中的理想化经销商
- [潘文富]经销商的产品驱动与管理驱
- [王晓楠]辅警转正方式,定向招录成为
- [王晓楠]西安老师招聘要求,西安各区
- [王晓楠]西安中小学教师薪资福利待遇
- [王晓楠]什么是备案制教师?备案制教
- [王晓楠]2024年陕西省及西安市最
- 1社会保障基础知识(ppt) 21185
- 2安全生产事故案例分析(ppt) 20265
- 3行政专员岗位职责 19068
- 4品管部岗位职责与任职要求 16252
- 5员工守则 15479
- 6软件验收报告 15418
- 7问卷调查表(范例) 15132
- 8工资发放明细表 14573
- 9文件签收单 14226