做最优秀的员工

  培训讲师:郭丰华

讲师背景:
郭丰华资历背景自2008年起连续六年为修正药业授企业管理类课程累计240场。自2009年起连续五年为正弘集团授中层管理课程累计87场。自2011年起连续三年为建华管桩授团队建设课程累计144场。自2012年起连续二年为河南邮政授执行力、激励 详细>>

郭丰华
    课程咨询电话:

做最优秀的员工详细内容

做最优秀的员工


做最优秀的员工
课程背景 :
➢ 你知道企业最受欢迎的人吗? 你想成为企业最受欢迎的人吗?

你能成为企业里的超级优秀员工吗?你想让你的员工成为企业里的超级优秀员工吗?



如果你是一家企业的老板,正在为企业怎样做大做强而烦恼,或正在为企业发展缓慢


而心急如焚,相信这节课会给你带来意想不到的帮助。这节课可以让你了解你企
业的员工还存在哪些问题,还需要进行哪些相应的学习和修炼?
➢ 你只要把以下优秀员工职业素养学以致用,你由平凡到优秀的转变就成功了。
你就会
成为企业最受欢迎的人。

【培训风格】理念引导、经典案例、寓意故事、引人深思、激发心灵、上下共鸣、实效
为主
适合参加人员:
☆ 企业全体员工
☆ 企业中层管理

适合参加人员:
一天 不少于6个标准课时

培训内容及实施进程的初步建议 :
课 程 内 容

模块一:优秀员工的信念系统
1、我是一切的根源
2、过去不等于未来
3、相信付出看得见
4、每天进步一点点
5、凡事的发生必有其因果,必有助于我
6、幸运之神不会不来,只会迟来
7、没有失败只是暂时停止成功
8、人是最伟大的资源
9、坚持到底永不放弃
10、成功者决不放弃,放弃者决不成功!
模块二:优秀员工的心态塑造
1. 强烈的企图心
2. 建立100%的信心
3. 永远乐观,看到事物有益的一面
4. 保持生命的弹性
5. 充满热诚
6. 做事认真
7. 热爱学习
8. 建立良好的人际关系
9. 100%承担责任
10. 爱与付出
模块三:优秀员工的职业素养
• 责任 (对公司负责,对自己负责)
1>我们为什么需要责任? 2>懈怠责任的六大理由;
3>责任心的五种体现方式; 4>员工的六大责任;
• 感恩(用爱心做事,用感恩的心做人)
1>生活在感恩的空气中 2>感恩是一种精神 3>心存感恩,知足惜福
4>感恩让我们品味命运的馈赠 5>心怀感恩上路
• 执行
1>100%服从 2>立即行动 3>没有抱怨
4>没有借口 5>没有为什么 6>没有不可能
模块四:优秀员工的职业精神
• 客户至上(客户服务的八大观念)


• 敬业负责(为了自己努力工作)


• 自动自发(勤奋、用心、忠诚、自信)


• 团队合作(没有完美的个人,只有完美的团队)


培训方法及授课形式 :
• 课堂教授为主
• 结合课堂情景演练
• 培训项目互动和交流发言
参训人数 :
• 根据企业要求

 

郭丰华老师的其它课程

【课程背景】●执行是目标与结果之间的桥梁;●执行是公司战略,发展目标和领导者职能的核心部分;●执行公司领导层希望达到的目标和组织实现该目标实际能力之间的差距;●执行是一门将战略与实际,人员与流程相结合,以实现预定目标的学问;●执行是一套通过提出问题,分析问题采取行动的方式来实现目标的系统流程;●执行是将商业的三个主要流程(人员,战略和运营计划)结合起来的一种

 讲师:郭丰华详情


【课程背景】本课程是世界五百强公司管理人员和骨干员工的必修课程,其开展方式极具互动性,充分运用实战模拟演练且广受成年人欢迎的教学方式,例如:欧卡工坊,角色扮演,示范演练,小组讨论,视频教学,头脑风暴等,让所有学员在体验中学习,在快乐中思考,在分享中成长。“贤”者,求同存异也。“同频沟通”方可高效沟通,沉浸式的卡牌桌游课程能帮助你成为能够与人达成共识的沟通达人

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【课程背景】红军不怕远征难,万水千山只等闲。         五岭逶迤腾细浪,乌蒙磅礴走泥丸。金沙水拍云崖暖,大渡桥横铁索寒。更喜岷山千里雪,三军过后尽开颜。毛泽东说:“长征是历史记录上的第一次,长征是宣言书,长征是宣传队,长征是播种机……”长征是历史记录上的第一次:红军长征是中华民族史和世界战争史上的一个奇迹。“死亡不是终点,遗忘才是。”如今人们提起长征,

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【课程背景】本课程是世界五百强公司管理人员和骨干员工的必修课程,其开展方式极具互动性,充分运用实战模拟演练且广受成年人欢迎的教学方式,例如:欧卡工坊,角色扮演,示范演练,小组讨论,视频教学,头脑风暴等,让所有学员在体验中学习,在快乐中思考,在分享中成长。“贤”者,求同存异也。“同频沟通”方可高效沟通,沉浸式的卡牌桌游课程能帮助你成为能够与人达成共识的沟通达人

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