《企业安全知识培训》
《企业安全知识培训》详细内容
《企业安全知识培训》
《企业安全知识培训》
课程概述:
随着对安全的关注度提高及国家立法不断健全,安全管理(安全)工作在企业中的意义
越来越大!
再完美的工具,是需要人去执行的!员工是否能主动参与安全管理,往往取决于管理者
的关注,因此形成完整的安全管理与领导力体系,举足轻重。
“一岗双责”不是一个口号,强调了各级管理者和安全管理人员各有各的职责,各有各
的担当。因此,如何推动各级管理者参与到安全环管理中来,并有效开展安全管理,是一项
必须且有难度有技巧的工作。
本次课程,不仅讲解现场安全管理的各项必要工具,提升各级管理人员的专业度。同时
通过系统的训练让各级管理者提高安全管理的意愿,防范安全事故,降低企业运行安全风险。
班组长、工位长、车间主管、安全员等管理者、即将成为基层管理人员的班组骨干等
课程大纲:
主题一:安全责任与管理意识提升
1. 生产经营单位主要班组长、安全人员的核心职责
案例:江苏响水事故案例启示
案例:昆山汉鼎事故案例启示(从董事长到安全员全部被刑拘)
案例:昆山中荣事故安全企业
2. 安全生产责任制原文解读
3. 政策解读:危害生产安全刑事案件适用法律的若干问题的解释
4. 班组长、安全员安全职责解读
5. 班组长、安全员在职业健康安全以及消防管理方面的职责解读
主题二:作业现场典型事故案例分析
案例:事故是如何发生的
1. 轨迹交叉理论详解
图片案例:这不就是个小隐患吗?
2. 海因里希法则的事故管理启示
3. 危险源与隐患的关系
4. 典型事故案例的分析
机械伤害事故
高处坠落事故
特种设备事故
触电事故
化学品灼伤事故
火灾事故…
5. 墨菲定律的管理启示
主题三:消防安全隐患找茬
1. 变配电室安全隐患找茬
2. 配电柜安全隐患找茬
3. 电器工具安全隐含找茬
4. 用电安全隐患找茬
5. 消防器材、设施安全隐患找茬
主题四:安全管理的四大核心
1. 制定规程-让员工有规可依
标准作业指导书的制定
警示标识的正确打开方式
2. 提供培训-让员工有规会依
3. 监督检查-让员工有会必依
4. 应急管理-让应急有章可循
案例:火灾事故应急管理启示
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