《好中层重凝聚力-高效沟通》
《好中层重凝聚力-高效沟通》详细内容
《好中层重凝聚力-高效沟通》
《好中层重凝聚力-高效沟通》
课程背景:
一项权威统计表明,企业中高级管理人员每天花在沟通上的时间高达70%以上。但即
使是这样,作为管理人员,经常会遇到下属我行我素,领导不认可,客户不买账的种种
困扰。如何避免沟而不通的窘况?如何成为老板的左膀右臂、客户的信任好伙伴?如何
创造一个良好的沟通环境,让下属成为你的忠实粉丝?
课程受益:
• 正确理解沟通理念和功能,掌握一套观察人、了解人和影响他人的系统方法。
•
学习掌握沟通的过程模型,掌握工作中上下级沟通的特点和正确方法,提升学员的
管理信任度,减少人际冲突。
• 了解人际风格,掌握管理沟通技巧,达到“透过他人做好工作”的目的。
培训对象: 企业中高层经理及核心主管
培训人数:24-36人
培训资源:可进行分组场地、投影仪、移动麦克、白板、白板纸、白板笔等。
培训方式:互动启发式教学、小组讨论、案例分析、角色扮演、视频学习、练习。
培训课时:1-2个培训天
第一单元:沟通的理念和原则
1、沟通定义与过程模型
2、沟通的关键(同理心)
3、沟通的核心要素
4、沟通的三大原则
5、个人沟通特质
第二单元:沟通的障碍根源
1、沟通的组织障碍
2、沟通的个人障碍
3、沟通的文化障碍
第三单元:沟通的基础技巧
1、提问的技巧
2、倾听的技巧
3、赞美的技巧
4、批评的技巧
5、观察的技巧
6、处理抱怨的技巧
第四单元:组织内沟通
1、组织内沟通方式的比较
2、用人识人及领导风格探讨
3、向上沟通的突破
4、跨部门沟通的要点
5、向下沟通的关键
6、80、90后如何沟通
7、客户沟通之快速建立亲和力
上述内容可以先征求客户所需和特别要解决的问题来确定
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