杜杰老师的内训课程
一、基本知识 招投标的起源 招投标的基本特征 招投标的分类 涉及招标的各类项目 政府采购的诸多规定 招投标法介绍 政府采购法介绍 七部委令的规定 外经贸部七号令的规定 其他相关行业部门的规定 案例：拍卖也是招投标吗？ 二、项目投标的前期准备工作 招标信息的来源 与客户的前期接触 项目小组成员的分工 项目策划与行动计划 技术交流活动 案例：某知名IT企业的项目投标流程 小组研讨：一组实际的投标活动策划案例 三、怎样阅读招标书 招标公告与招标邀请函 资格审查文件 投标人须知的阅读理解 招标书中技术规格部分的阅读重点 评标方法的阅读理解 招标书
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课程大纲： 一、演讲的重要 A).到底什么是演讲 B).演讲的特点为何 C).演讲要求的能力 D).专业演讲的分类 E).演讲者的三角色 二、表达的魅力 A).克服紧张的情绪 B).语言肢体的运用 C).演讲的专业形象 D).演讲风格与特质 E).突发状况的处理 三、演讲的企划 A).演讲目的是什么 B).演讲的听众是谁 C).成人听众的心态 D).听众背景的调研 E).听众类型的分析 四、内容的设计 A).材料的掌握收集 B).结构标题的编写 C).吸引听众的开场 D).有效说服的结语 E).精采踏实的本文 五、幻灯片制作 A).版面风格的设计 B).图表数据的活用 C).色彩变化的表现 D
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现实工作中，也许您需要向上级做项目汇报，也许您需要向客户介绍您的产品和解决方案，也许您需要向员工做业务培训，所有这些都是商务演讲。和一般表达不同的是，商务表达与呈现在内容上非常明确，就事论事，或者是一个项目，或者是一个方案，或者是一个产品，抑或是一个策略，表达的范围只限于将事情说清楚，表明观点，提出问题和解决方法。其次，商务表达与呈现需要详实的数据和事实作支撑。本课程目的在于使学员掌握实用、有效的各类公众表达技巧，克服表达中的紧张情绪，能够成功应对各种报告、发言，发表充满个人魅力的公众表达与呈现；并可以有效指导下属公众表达技巧。一、言之有理-演讲概论1).演讲二字的含义2).演讲的四项要素3)
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TTT企业兼职讲师培训(三天)1. 培训的基本认知2. 公众的表达魅力3. 课堂的掌控技巧4. 灵活的教学方法5. 课程的设计开发6. 演示文档的制作7. 标准课件的规范8. 培训的检讨评估企业的优秀中层干部，除了职位晋升给予金钱和权力的鼓励外，更宽更广的发展机会和成长空间，及精神面的激励更是不可或缺。因此，提升为『内部兼职讲师』不但可将经验传承下去，负起企业内部承上启下的功能；更可扩大影响层面，成为员工们学习的标竿。但自己懂与教会别人是两码事，具专业素养、有专业能力的干部，不一定就能成为一个优秀的讲师。要如何在课堂上循序渐进、满足、讲懂、教会素质参差不齐的基层员工，更是一项专门的技能。本课程
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一、培训的基本认知 (约1.0h) 一) 培训ADDIE模型 1.培训的模型：⑴ 需求分析……决定培训方向 ⑵ 课程开发……确定培训框架 ⑶ 教材设计……编制教材讲义 ⑷ 培讯实施……传道授业解惑 ⑸ 效果评估……总结经验教训 2.培训的关键：⑴ 培训师…编辑策划、执行者 ⑵ 内容…简单易懂、系统结构 ⑶ 方法…化繁为简、生动活泼 二) 培训师两个职责 1.课程的讲师：理念 知识＝要能够授之于“鱼” 2.培训的教练：方法 技巧＝要能够授之于“渔” 三) 培训师三种角色 1.编—课程设计：培训前的准备 2.导—教学技巧：资源氛围掌控 3.演—表达魅力：讲台上的