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于冰老师的内训课程

《员工职业素养提升》课程大纲于冰课程目的: 职场当中有各种各样的岗位,每个岗位的职责要求不同,岗位技能不同,在团队中的级别和角色也不同,但是,千差万别的岗位对从事者却有很多共同的标准和要求,也就是通常所说的“职业素养”,拥有良好的职业素养,是每一位职场人的基本要求,也是普遍要求。该课程的目的,就是和学员深入探讨什么是优秀的职业素养,如何不断靠近并最终拥有这些品质。课程收益:了解何为职业化,何为优秀的职业素养,它们的标准和要求有哪些。作为优秀的职场人,需要拥有哪些职业精神和职业道德。作为优秀的职场人,需要掌握哪些必备的职业技能和自我管理能力。课程时长:1-2天(6-12小时)课程提纲:一

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呈现自如:职场PPT制作与美化导言:PPT是每一位职场人在职场汇报、制作方案、公众演说时的必备工具,好的PPT可以让你的内容清晰呈现,为工作锦上添花,而蹩脚的PPT则会使整个项目黯然失色。PPT的制作绝不是纯粹的计算机软件应用技术,而是逻辑思维、电脑技术和艺术审美等方面的综合体现。本课程也将从这三个方面入手,用最短的时间提升设计制作PPT的能力,为工作呈现赋予“高颜值”。课程收益:使学员清晰认知PPT在不同场景下的本质作用是什么,以及优质职场PPT的标准和要求,建立基本的审美标准。能熟练操作PPT软件使用中的基本功。了解并会使用PPT软件中的专项工具,提升制作效率。启发学员对PPT设计制作的兴

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从校园到职场——角色转换与职场心态塑造一、了解职业化职业化的含义“三脑”原理职业化的意义二、3种职业心态职场务实心(工匠精神、专注、极致)职场积极心行为心理学“刺激-回应”理论关注圈与影响圈职场包容心三、4种职业习惯闭环思维时间管理时间管理矩阵产出/产能的平衡项目时间管理时间维度“断”、“舍”、“离”持续学习自主学习工具深度学习与持续输出高效沟通结构化思维与清晰表达主动表达同理心非暴力沟通...

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从校园到职场——角色转换与自我激励课程背景:每一位新员工的加入都为组织注入了新鲜血液,给企业带来了活力与创新。然而新员工步入职场,角色由学生转变为职场人,在保留活力和创造力的同时,心态、行为和思维方面也需要做出一定调整,以适应职场需求,尽快融入团队,提高抗压能力,实现职业生涯的顺利过度。本课程根据新入职员工的特点和企业的具体需求,针对性地设计出包括心态和行为层面的培训课程。课程收益:使学员了解职场人的基本心理素质要求,奠定心态模式基础,树立正确的职场价值观。树立学员自信心,培养对未来职场生涯的昂扬斗志和期待,激励学员敢于拼搏和奋斗、敢于自我挑战的进取心。规范职场基本行为准则,如待人接物礼仪,提

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公众表达与演讲艺术课程背景:公众表达能力可谓是职场人必备技能之一,每位职场人或多或少都会遇到一些需要当众讲话的场合,如开会发言、工作汇报等。然而,有些人能够抓住机会充分表达自我,不仅能完成工作要求,还能给领导和同事留下深刻印象;而有些人却在面对众人时面红耳赤语无伦次,明明胸中有丘壑,却让听众感到云里雾里不知所云,这将大大影响工作效果和个人形象的建立。很多人认为,公众表达能力由天赋决定。其实,每个人天赋诚然不同,天资差异也确实存在。然而,公众表达能力却并非完全依靠天赋决定,甚至在很大程度上得益于方法的选择和后天的练习。该门课程就将聚焦职场公众表达的常见问题并一一拆解,传授给学员实用的“套路”和方

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《沟通技巧与艺术》课程大纲于冰课程目的:提升学员的沟通能力,帮助学员减少职场中因沟通不畅带来的障碍和困难,从而提升团队凝聚力和跨部门协作能力。帮助学员理解进而掌握沟通的艺术,在与人交往中建立良好的心态,提升个人修养和人格魅力。课程收益:认识沟通在职场和生活中的重要性,了解以往哪些困难是因沟通不畅造成的,提升沟通能力可以对我们的人生起到哪些作用。从科学的角度认识沟通的几个要素,使“沟通”在头脑中从一个抽象的概念变成一个具体的可分解的技术。掌握人际交往中沟通的重要原则和通用技巧。认识自己在沟通问题上的优势和弱点,针对自身情况确定适合自己的沟通风格和改进计划。课程时长:1-2天(6-12小时)课程提

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