辛艳林    

   从业经历：2006年以来始终跟踪研究美国波多里奇卓越绩效、日本戴明奖、卓越绩效管理模式等优秀模式，从2007开始长期进行TQM系列知识学习及培训，并赴日多次参加日本科学技术联盟组织的标杆企业学习交流，担任中国质量协会卓越绩效实战培训导师。

在企业文化、战略管理、组织变革、绩效管理、企业架构、流程优化、人力资源、精益生产、改进系统与知识管理等方面均有成功的咨询成果。
 

授课经历：为200多家行业头部企业提供管理咨询服务，主要咨询服务公司包括：京东方、拜耳医药、上汽通用、中兴通讯、迈瑞医疗、深圳供电、深圳机场、华大基因、三门核电、福清核电、兴森快捷、共进电子等企业。

个人特色：获得中国质量奖2家；获得全国质量奖及各省市质量奖50多家单位。中质协咨询专家，全国质量奖评审员（2009年开始担任至今），全国现场星级评价评审员（从2014年开始担任至今），部分省市质量奖评审员及质量标杆评审员，全国唯一一家戴明质量奖获奖企业质量奖推行负责人。    

部分课程

《公司综合竞争力的发动机——IPD基础知识培训》
《LTC从线索到回款培训》
《产品研发DFX培训》
《设计风险与可靠性管理（研发）》
《制造风险与防错管理（制造）》
《大客户关系管理》
《产品平台与技术管理》
《解决方案销售》
《SPBP&MPP&需求管理&竞情管理培训》
《PDT经理角色任职》
《卓越绩效评价准则标准培训》
《美国波多里奇质量奖评价标准》
《现场星圾评价标准培训》
《5S管理》
《问题解决型QC小组活动程序课题达成型QC小组活动程序》
《Q7工具》
《N7工具》
《GC小组成果评价标准》
《SOP作业标准书》
《PFEMAA》
《创意功尖》
《TQM十大思维方式》
《可视化管理》
《OJT在岗培训》
《人力资源管理》
《战略导向的绩效管理》
《任职资格管理》
《目标与计划管理》
《战略管理》