赵书松 中南大学/教授博导华中科技大学（985双一流）工商管理博士学位高校职称：中南大学教授，博士研究生导师从业经历：主要研究方向是组织行为学与人力资源管理，行为公共管理学。授课经历：为长江出版集团物资公司、湖北全洲集团、湖北新华印刷厂、江苏新华印刷厂等企业设计组织结构、绩效考核方案和薪酬管理方案；并应邀为多家企业开展《组织行为学》、《人才测评的理论与方法及其在管理中的应用》等课程讲座。个人特色：中南大学升华育英学者，中南大学第七届“教学十佳”教师。主持国家自然科学基金项目2项、教育部人文社会科学基金项目和中国博士后基金项目各1项，参与国家自然科学基金项目和教育部人文社会科学基金项目各两项。在《南开管理评论》、《高等教育研究》等期刊发表论文40余篇，被《新华文摘》和《报刊复印资料》全文转载4篇；出版学术书籍3部。兼任《管理世界》、《心理学报》、《心理科学》等学术期刊审稿人；国家自然科学基金委员会通讯评审专家；教育部学位与研究生教育发展中心通讯评审专家。 部分课程《自我管理的理论与方法》《高效表达与有效沟通》《如何做一个好下属》《目标绩效管理》《非人力资源的人力资源管理》《组织变革与...详细>>

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