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经历：外资企业员工心态、激励讲师职务一年后担任公司总裁办主任两年在企业从事五年人力资源经理职务 三年人事总监经历在培训方面涉足员工心态与激励、面试与招聘、领导力、教练技术、拓展训练及人事行政人员培养等领域经历9年有余。自述：曾在企业担任过管理职务，具有多年的管理经验，在人力资源管理方面积累了一定的工作心得,在人才选甄、员工职业发展规划与管理、团队建设与领导风格等方面具有丰富经验；至今已面试过14000多位应聘者，工种涉及...详细>>
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