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企业招聘前的自我测试
闫凤芝
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学习四种特殊的招聘模式
中国人力网
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招聘并不仅是解决人员问题
易才网
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民企用人的四条可圈可点的经验
人才市场报
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HR实战:进行结构化面试的技巧
中人网
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人才测评专家Gabor Nagy谈人才测评
赵怀青
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16个经典面试问题回答规律
网妖网
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11种衡量招聘的质量的因素
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西门子招聘看重三方面素质
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4单位租赁人才的四大理由
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摩托罗拉:用人宽容中见尊重
卓博人才网
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招聘竞争:打造公司的“卖点”
新民晚报
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员工招聘:锁定文化与价值标准
易才网
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中国8成IT员工不信任领导
易才网
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国企与外企在人才招聘方面的区别
余大洪
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如何招聘人事经理?
范庆桦
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好伯乐的绝招
21世纪人才报
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聘用人才的10大盲点
易才网
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选才,怎样看待年龄标准?
高建枢
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让你成功招聘的十八项措施
中国管理顾问网
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企业招聘策略浅析
廖泉文
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招聘工作流程及其过程应注意些什么?
易才网
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论中小企业如何吸引人才
中人网
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从名企用人看用人新趋向
周桂清
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人才争夺,薪酬是杀手锏吗?
深圳商报
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