如何看人际关系
老板与员工之间的关系永远只是老板与员工的关系。但是，这并不代表员工与老板就必须只谈工作没有交流更不意味着员工就必须把老板看作没有人情味的剥削者。当老板与员工关系非常融洽的时候，这时双方是：好同事、好工作夥伴、好搭档的关系。员工是老板的好部下。员工自己或许把老板看作好朋友，与之交心，这些其实都很正常也没有什麽不妥，但是，这只能说明你们的确是好搭档，你是她的好员工。
朋友之间的关系又不同。真正的朋友是没有利益关系和厉害冲突的。这就是古人所说的：君子之交淡如水。所以，老板值得员工信任而且被员工看作是非常可爱的人，说明这个老板是个好老板，但是不说明员工与老板是好朋友。当你离开这家公司以後，如果你们仍然有密切交往，而且仍然很和谐，互相很喜欢对方，那麽，你这时就是她的好朋友了。
人与人之间的关系往往是多层面的，比如既是同事同时关系又非常好；既是母女（父子）又同时是师生（或同事）；既是恋人又是同学；等等。这些关系中，总是有个主导关系，这层主导关系是相对比较稳定或占主要地位的关系。比如，老板与雇员，在和谐或不和谐的时候，他们都是雇主与雇员关系?主导；亲人同在一家公司，那麽在单位 同事关系?主导家 亲人关系?主导；恋人在老师家长面前或许会以同学相称，因?他们希望老师或家长只以同学关系?主导，而在社会上，他们以恋人关系相称，因?那是他们最希望具备的关系。
因此，如果雇员与雇主关系很好，那双方应该说都很幸运。你们是工作上的好搭档和好夥伴。这当然值得珍惜，也需要双方共同努力去小心维护和经营它。没有什麽值得烦恼的。
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