“五型”班组建设培训 内训
“五型”班组建设培训 内训详细内容
“五型”班组建设培训 内训
课程大纲:
**部分、五型班组是什么?
1、五型班组概述
2、推行五型班组的重要意义
第二部分、责任心和班组文化建设,心理调整
1、责任—种强烈的使命感
2、员工的六大责任
3、人注定要负责人
4、班组文化建设思路
5、班组文化建设展开
6、调整心态,重塑自我
案例:某国有企业班组文化建设案例
案例讨论:感恩的心在目前经济环境中的解读
第三部分、技术创新型班组的创建
◆ 技术创新在铁路行业中的作用
◆ 班组在技术创新的重要
◆ 创新思维塑造
◆ 班组技术创新工作的开展
◆ 班组如何有效激发班组的创新意识
◆ 技术创新小组活动组织与开展
案例:某港口班组技术创新案例
案例:某世界500强企业技术创新活动案例
第四部分、本质安全型班组的创建
◆ 铁路行业班组安全生产管理的特点
◆ 铁路行业安全事故原因分析
◆ 铁路行业本质生产安全理论与实务
◆ “零事故”班组建设
◆ 班组KYT管理
◆ 如何塑造班组安全文化
◆ 如何培养员工的安全意识
案例:某煤矿本质安全体系介绍
案例:“手指口述”案例
案例:KYT案例
第五部分、文明生产型班组的创建
◆ 铁路行业文明生产的内涵
◆ 文明生产的基础:作业现场整理与整顿
◆ 文明生产的关键:标准化的执行与落实
◆ 文明生产的障:杜绝野蛮操作与野蛮管理
◆ 有“礼”走遍天下--基本工作礼仪
案例:清洁生产和5S管理图片分享
案例:无障碍持续推行5S管理的技巧
案例:“野蛮”管理引发的矛盾冲突
第六部分、节约型班组的创建
◆ 创建节约型班组的关键——班组如何进行现场成本管控
◆ 如何消除班组现场的浪费现象
◆ 班组如何将成本分解并落实到人
◆ 成本观念的更新和现代成本控制;
◆ 班组成本管理与控制的关键点;
◆ 为什么说成本降低10%=利润增加20%以上?
案例:节约型班组的管理工具
案例:创建节约型班组的考核步骤
案例:日本人怎么煮鸡蛋?
案例:美国和日本企业节约型班组建设经验
第七部分、和谐团队型班组的创建
◆ 良好人际关系是和谐团队的基础
◆ 沟通是人际关系的基石
◆ 业务汇报、协调的技巧
◆ 合理分配生产任务
◆ 如何管理新时期员工
案例:员工流失钱之过?
案例:如此发火?
案例:异类交友
案例:跨班组沟通
案例:班组业务汇报
案例:如何分配任务
第八部分、五型班组的根基:班组长应学习的管理技术与胜任力提升
(一)管理概念与方法
◆ 作业技术、管理技术及方法
◆ 怎样提高人际技术
◆ 什么是理念技术
◆ 什么是PDCA
◆ PDCA问题解决流程
◆ 什么是重点管理
◆ 什么是5WIH
(二)如何发现问题和解决问题
◆ 问题原因的冰山理论
◆ 头脑风暴法应用
◆ 特性要因图的使用技巧
◆ 简单问题的处理技巧
◆ 异常问题与解决问题的思考点
◆ 问题改善的思考步骤
◆ 挖掘问题的类型和问题的再认识
◆ 问题的分析方法及解决问题方法。
◆ 问题解决的流程与发掘问题的手法
演练:班组长如何去分和解决问题?
刘毅老师的其它课程
实验室管理要求培训 09.11
实验室管理要求培训(12H)(主讲:刘毅常驻:西安)课程背景:ISO/IEC17025《检测和校准实验室能力的通用要求》2005版已运行十余年,目前国际标准化组织已对ISO/IEC17025《检测和校准实验室能力的通用要求》进行了修改。中文版标准将2018于9月1日正式实施。 本课程旨在指导实验室更好地了解和掌握新版标准要求,以便在第一时间了解国际标准的新
讲师:刘毅详情
双碳政策及节能降碳技术 09.11
双碳政策及节能降碳技术课程背景 能源是国民经济和社会发展的重要物质基础,节能工作是一个系统性、综合性很强的工作。由于缺乏相互联系、相互制约和相互促进的科学的能源管理理念、机制和方法,就会造成能源管理脱节。使能源使用无依据、分配无定额、考核无计量、管理无计划、损失无监督、节能无措施、浪费无人管等现象。一些思想前瞻的组织建立了能源管理队伍,在能源管理中,逐
讲师:刘毅详情
质量仪器使用与维护保养培训 09.11
质量仪器使用与维护保养培训大纲(主讲:刘毅常驻:西安)【课程背景】为了满足国家标准和法规要求,以及ISO9001国际质量管理体系要求,保证测量的准确性,减少误判导致的损失,延长仪器的使用寿命,有必要对仪器的使用和维护保养进行深入了解和学习。。【课程收益】1、掌握量规仪器的使用要求和维护要求。2、通过成功案例分析讲解,让学员掌握仪器使用中存在的问题和方法。3、
讲师:刘毅详情
智慧工厂建设 09.11
《智慧工厂建设》【培训背景】随着工业4.0、中国制造2025、人工智能、移动互联网、移动物联网、精益智慧制造和精益精细化管理、共享经济、区快链、智能制造等时代发展的需求,建设智慧工厂势在必行。工业企业在人工智能与智能制造关键技术和发展趋势方面需要深入了解和熟悉工业革命的变革和创新,才能跟上时代发展的节拍和趋势。【培训课时】6小时(1天)【培训对象】管理人员、
讲师:刘毅详情
浪费的识别与改善 09.11
《浪费的识别与改善》一、课程背景所谓浪费是指除对生产不可缺少的小数量的设备,原材料、零部件和工人(工作时间)以外的任何东西。在任何生产活动中,仔细观察就可发现,工人有部分的时间花在没有附加值的活动上,这些活动诸如等待原材料,看机器运转,生产不良品,找工具设备……等,对于机器而言,也会产生诸如不良品,损坏,不必要的移动…….等浪费。本课程的目的是让学员学会识别
讲师:刘毅详情
六西格玛管理培训新 09.11
六西格玛管理培训【课程简介】本课程重点面向各企业的中高层技术及管理人员,由具有长期实际运作经验和深厚理论造诣的专家主讲,结合实际案例系统阐述六西格玛管理D-M-A-I-C的模型、统计技术、MINITAB,并结合了烟草行业的实际案例贯穿始终。重点讲解六西格玛项目各阶段所用工具及MINITAB专用软件的应用。使学员能够利用DMAIC方法论及相关流程分析改善工具改
讲师:刘毅详情
面向可持续发展的绿色制造 09.11
面向可持续发展的绿色制造课程背景:面向可持续发展的绿色制造是一种制造模式,旨在减少对环境的影响,同时满足人类对产品和服务的不断增长的需求。这种制造模式强调在产品的全生命周期中实现资源、能源和材料的高效利用,并减少废弃物的产生。绿色制造的核心原则包括:1、资源效率:优化制造过程中的资源使用,减少浪费,提高资源的使用效率。2、能源效率:降低制造过程中的能源消耗,
讲师:刘毅详情
人工智能与智能制造 09.11
《人工智能与智能制造》(6H)【培训背景】随着工业4.0、中国制造2025、人工智能、移动互联网、移动物联网、精益智慧制造和精益精细化管理、共享经济、区快链、智能制造等时代发展的需求,工业企业在人工智能与智能制造关键技术和发展趋势方面需要深入了解和熟悉工业革命的变革和创新,才能跟上时代发展的节拍和趋势。【培训课时】6小时(1天)【培训对象】管理人员、设备主管
讲师:刘毅详情
生产计划与进度控制实务培训大纲(多) 09.11
生产计划与进度控制实务(12H)(主讲:刘毅常驻:西安)【课程背景】PMC部门是企业“大脑”,在企业总调度的层面上,是生产运营的上司。它掌握着企业生产及物料的总调度和命脉,统筹资金、物流、信息等动脉,直接涉及生产部、研发部、设备、采购、货仓、质量部、人力资源及财务成本预算等,其制度和流程直接决定公司的盈利。因此PMC和相关管理层必须充分理解和掌握物料计划、物
讲师:刘毅详情
基于大数据分析和人工智能的设备故障预知及维修 09.11
基于大数据分析和人工智能的设备故障预知及维修【培训背景】智能制造企业管理水平的高低,直接影响工艺是否先进、生产过程是否顺利、生产物流活动是否有效率。概括来看,绝大多数中国制造企业在管理上还需着力提升以下环节,生产计划管理:生产计划的执行混乱,人员精益生产意识薄弱,信息化程度低,未能有效辅助生产。大数据和人工智能支撑下的设备需要更先进的在线诊断监测系统,保证设
讲师:刘毅详情
- [潘文富] 中小企业招聘广告的内容完
- [潘文富] 优化考核方式,减少员工抵
- [潘文富] 厂家心目中的理想化经销商
- [潘文富] 经销商的产品驱动与管理驱
- [潘文富] 消费行为的背后
- [王晓楠] 辅警转正方式,定向招录成为
- [王晓楠] 西安老师招聘要求,西安各区
- [王晓楠] 西安中小学教师薪资福利待遇
- [王晓楠] 什么是备案制教师?备案制教
- [王晓楠] 2024年陕西省及西安市最
- 1社会保障基础知识(ppt) 21151
- 2安全生产事故案例分析(ppt) 20183
- 3行政专员岗位职责 19035
- 4品管部岗位职责与任职要求 16210
- 5员工守则 15448
- 6软件验收报告 15385
- 7问卷调查表(范例) 15104
- 8工资发放明细表 14541
- 9文件签收单 14184