项目管理四步法实战训练

  培训讲师:周小桥

讲师背景:
周小桥老师,中国职业技能鉴定中心(项目管理)专业委员会专家委员,实战派项目管理专家。清华大学国际工程项目管理研究院特聘教授,美国刘易斯学院认证教授。西雅图城市大学MBA,剑桥大学国际培训师(CTA),项目管理专业人员(PMP),项目管理国际 详细>>

周小桥
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项目管理四步法实战训练详细内容

项目管理四步法实战训练

第1天

主要内容

上午

§ 欢迎词:

§ 课程介绍 

§ 项目与项目管理概论

§ 项目管理的运作过程与知识体系

§ 汽车行业项目管理的特点

§ 项目管理的思维理念,工具与技术

§ 项目管理四步法第1步:启动项目

§ 明确项目需求

- 理解项目需求 – 需求调查

- 让客户提交书面的项目建议书(RFP)

- **质量功能展开(QFD)将客户的需求转化成项目交付结果的产品特性

下午

§ 将项目交付结果的产品特性转化成项目管理的目标

§ 实战训练1:用QFD确定某项目的需求并完成该项目的需求文件

§ 组建项目团队

­ 项目经理的职责、权力、必备能力

­ 如何充当优秀的项目小组成员

§ 项目管理的组织结构方式:智能式、矩阵式、项目式

§ 项目管理四步法第2步:计划项目

§ 项目计划的作用

§ 项目计划的内容

§ 制定项目计划的方法

§ 项目范围计划 - WBS

- 确定项目范围 – WBS;

- WBS 的定义与作用 

- WBS 的编码 

- WBS 的开发方法

§ 实战训练2:确定某项目的工作分解结构 (WBS)

§ 当天内容回顾

第2天

  

上午

§ 项目进度计划

§ 项目阶段划分与里程碑的确定

- 编制项目的进度表 

- 确定活动的执行顺序

- 绘制网络图

- 估计活动的工期

- 确定关键路径

- 制定进度表

- 项目管理软件Project 2003的应用

§ 实战训练3:确定某项目的网络图,估计工期并确定关键路径

§ 项目资源与预算计划

- 资源计划

- 人员- 责任分配矩阵

- 设备、材料等- 采购计划

- 估计项目成本

§ 编制项目预算

下午

§ 项目管理四步法第3步:实施、跟踪、控制项目

- 召开项目启动动员大会

- 发布项目信息

- 创建高效的项目团队

- 跟踪项目进展

- 控制项目变更

- 控制项目进度

- 控制项目成本

- 解决项目执行过程中的问题与冲突

§ 实战训练4:控制某项目的进度与成本

§ 项目管理四步法第4步:收尾项目

- 核实项目的范围

- 检查交付结果的质量

- 关闭项目合同

- 绩效考核

- 后续服务

- 总结经验教训

- 论功行赏

§ 课程内容回顾

§ 问题与解答

§ 课堂测试

 

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第1天主要内容上午§欢迎词:§课程介绍§项目与项目管理概论§项目管理的运作过程与知识体系§汽车行业项目管理的特点§项目管理的思维理念,工具与技术§项目管理四步法第1步:启动项目§明确项目需求-理解项目需求–需求调查-让客户提交书面的项目建议书(RFP)-质量功能展开(QFD)将客户的需求转化成项目交付结果的产品特性下午§将项目交付结果的产品特性转化成项目管理

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第1天主要内容上午§欢迎词:破冰游戏§课程介绍§学员介绍§项目与项目管理的概念§项目管理的目标:TCQS§项目管理流程:启动、计划、实施、控制、收尾§成功项目管理的要素-训练有素之人力资源-适应项目特点之组织结构-注重团队协作之企业文化-简单易行之工具与技术-周密可行之项目计划-双管齐下之监控制度-切实有效之控制手段§项目定义-需求的提出-需求的识别-质量功

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项目管理的原理与运作过程项目与企业战略研发项目的删选产品研发项目的特点项目管理运作过程与知识体系(5个步骤,9大方面)多项目的协调与管理成功研发项目管理三要素#61485;团队(矩阵式组织结构)#61485;流程(产品研发四阶段)工具(APQP、QFD、DOE、DFMEA等)研发项目管理运作过程:启动项目#61485;选择与论证项目#61485;组建项目团队

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模块一:项目领导1.开场白:项目管理的成败取决于项目经理的领导、管理与沟通协调技巧2.项目管理者面临的挑战:需要与形形色色的人打交道而别无选择3.项目管理者角色的转换:从技术到管理4.项目经理的角色¨领导:决策、授权、激励、变革¨管理:计划、组织、协调、沟通、控制5.项目经理的情境领导方式¨指导型:师傅带徒弟,手把手地教¨鼓励型:激发热情、提升技能¨支持型:

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一、传统项目管理透视:sup2;项目–哪些工作是项目?哪些工作是非项目?项目分级原则及其管理要点。sup2;项目管理-什么意思?sup2;项目管理–对公司和对员工有何价值?sup2;项目管理–什么原理?sup2;项目管理–谁去管?sup2;项目管理–管什么?进度管理、范围管理、成本管理、质量管理、风险管理等八个方面。sup2;项目管理–怎么管理?启动、计划、

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课程大纲1.新任经理管理自己的3种技能1.1角色认知□案例研讨:新任主管的误区·新任经理常犯的8种错误·新任经理应该具有职业素质和技能·新任经理如何当下级/上级/同事三种角色□总结:如何完成从一个技术骨干到管理者的转变1.2.领导力塑造·如何培养和扩展自己的影响力·领导者的素质培养·领导者的行为塑造i·领导者扮演的5种角色1.3.高效沟通·沟通的重要性和基本

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模块一:项目可行性研究概论Oslash;项目周期与项目实施程序;Oslash;项目可行性研究报告的主要内容;Oslash;项目市场分析、建设条件分析、项目选址、技术方案分析、环境影响分析、组织结构设计、项目实施进度计划等的主要工作内容与方法。模块二:项目现金流量分析Oslash;固定资产投资和流动资金的构成;Oslash;固定资产、无形资产和递延资产的原值、

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