锻造职业化
锻造职业化详细内容
锻造职业化
一、为什么需要职业化
1、前言:我们需要了解的企业管理
2、什么是客户价值,为什么要做客户价值
2、企业为什么需要职业化
3、员工为什么需要职业化
二、什么是职业化
1、思想决定出路
2、什么是职业化
3、什么可以实现职业人内心的安宁
4、职业化“金字塔”
5、避免成为“植物人”
三、职业化态度管理
1、创业心态是什么,能带给你什么
2、积极心态是什么,照到哪里哪里亮
3、游戏心态是什么,柳暗花明又一村
四、 职业化行为管理
1.学而时习之,时常革新自我
2、沟通协作,促进团队目标实现
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