基于价值链的企业增值管理
基于价值链的企业增值管理详细内容
基于价值链的企业增值管理
1、 价值链概论
价值链的企业起源与发展
价值链管理的核心增值活动
增值活动的体现:同比增加与同比减少
2、 利润目标前提下的增值管理
利润实现的途径:市场获取与运营成本的降低
利润目标与企业行为的关联性
制造型企业的利润管理的重点:运营成本的同比下降
企业运营获取利润的三个途径:效率提升、质量提升与成本降低
考量企业运营利润效果的指标:个人贡献比率
从产品在企业的实现过程看增值环节
3、 采购与进料控制的增值行为与管理指标
考核指标:
² 采购价格指数
² 厂商交货及时率
² 厂商交货一次性合格率
² 原材料库存周转率
实现指标的增值行为:
² 供应商的考核与管理
² 供应商的成本降低与实施考核
² 实现企业零库存的厂商供货管理技巧
² 进料检验控制技巧与测试工具
² 异常处理流程与时效控制
4、 生产过程控制增值行为管理与指标
考核指标
² 交货达成率
² 产品一次合格率
² 生产效率
² 设备利用率
实现指标的指标的增值行为
² 科学的生产计划
² 合理的布局减少走动、运输时间提升员工时间利用率
² 合理科学的单元定位管理提升员工的单位时间的生产效率
² 分析研究换线技术,减少因为产品换线而浪费得时间
² 有效设备维修保养,乃至改进提升设备的随时可动性以及生产效率
² 策划并控制质量管理细节,加强管控提升一次性产品合格率
² 运用少量流动模式进行工序间的交货防止大量不良的产生,提升在制品周转率
² 建立应常规急的问题机制,使现场出现的问题能够在短时间内得到响应,快速处理
5、 辅助部门增值行为与指标
市场部门
² 考核指标
Ø 订单反馈与处理时效
Ø 市场问题反馈时效
² 增值行为
Ø 接单与生产计划排程的快速连接机制
Ø 客户反馈问题反馈与追踪机制
研发部门:
² 考核指标
Ø 设计达成率
Ø 设计变更率
Ø 制造设计舒适度
Ø 老产品成本降低率
Ø 现场问题处理时效
² 增值行为
Ø 设计流程减少影响快速设计的要素
Ø 与销售、生产、工艺、采购乃至客户代表及时地沟通机制减少设计变更
Ø 设计即考虑制造,使制造更便利
Ø 对老产品从原材料、加工方式等诸多方面采取降低成本策略
Ø 及时快速的对现场反馈问题的处理机制促进生产快速平稳进行
人力资源部门:
² 考核指标
Ø 人才招聘即时率
Ø 针对培训的有效性
² 增值行为
Ø 为实现公司利润目标的人才模型、招聘渠道、选、任、留的有效模式与时效
Ø 为实现目标利润,降低运营成本的技能和知识对相关人员培训的有效性
财务部门:
² 考核指标
Ø 数据收集反馈的及时率
Ø 数据分析的指导性
² 增值行为
Ø 及时快速将反应企业运营的数据收集并提供给各部门的有效机制
数据的分析有效的放映了企业存在的问题和急需改进的问题
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