《非财务经理的财务管理》
《非财务经理的财务管理》详细内容
《非财务经理的财务管理》
财务会计报告阅读篇
一、会计基础知识
(一)财务会计报告体系
1)会计报表 2)会计报表附注 3)财务情况说明书
(二)会计要素
1)资产 2)负债 3)所有者权益 4)收入 5)费用 6)利润
(三)会计恒等式
1)现代复式记账法 2)会计恒等式
二、资产负债表的阅读与分析
(一)从逻辑结构与主要内容宏观了解公司运作
1)资产负债表的逻辑结构 2)资产负债表的主要内容
(二)各项经营活动在报表上的具体反映
1)货币资金 2)应收票据 3)应收账款 4)其他应收款 5)预付账款 6)存货 7)固定资产 8)累计折旧 9)无形资产 10)应付账款 11)应付工资 12)其他应付款 13)应交税金 14)其他应交款
15)实收资本 16)资本公积 17)盈余公积 18)未分配利润
(三)资产负债表分析
1)评价资产分布状况及其资产结构 2)评价资金来源与融资结构
3)评价偿债能力与风险 4)评价营运能力及其管理效率
三、利润表的阅读与分析
(一)利润的形成过程
1)利润的概念 2)利润的形成
(二)利润表各项内容详解
1)营业收入 2)营业成本 3)营业税金及附加 4)管理费用 5)销售费用 6)财务费用 7)营业外收入 8)营业外支出 9)投资收益 10)所得税
(三)税收对利润及现金的影响
1)财产税对利润及现金的影响 2)行为税对利润及现金的影响
3)所得税对利润及现金的影响 4)流转税对利润及现金的影响
5)基金对利润及现金的影响
(四)利润表分析
1)评价企业的盈利能力 2)评价企业的运营能力
3)评价经营成果增减变动原因及变化趋势 4)分析业务的成长性
四、现金流量表的阅读
(一)现金流量表主表阅读
1)经营活动产生的现金流量分析 2)投资活动产生的现金流量分析
3)筹资活动产生的现金流量分析 4)汇率变化产生的现金流量分析
(二)现金流量表附表阅读
1)将净利润调整为经营活动产生的现金净流量
2)不涉及现金的重大投资筹资活动 3)现金及现金等价物的净变化
(三)现金流量表分析
1)现金流量比率分析 2)收益质量分析 3)现金流量结构分析
财务分析篇
一、财务分析的作用与方法
1)财务分析的概念 2)财务分析的作用 3)财务分析的方法
二、财务比率分析
1)净资产收益率 2)总资产报酬率 3)资产保值增值率
4)流动比率与速动比率 5)现金流量负债比率 6)资产负债率
7)产权比率 8)已获利息倍数 9)总资产周转率
10)社会贡献率 11)销售(营业)增长率 12)资本积累率
13)总资产增长率 14)主营业务利润率 15)成本费用利润率
16)权益乘数
三、营运资本分析及资金危机的解决对策
(一)营运资本及其具体分析
(二)企业发生资金危机的原因及其对策
1)发展过快及其对策 2)管理不佳及其对策 3)错误的财务政策及其对策
4)盈利危机及其对策 5)销售危机及其对策
四、存货管理
1)存货成本的构成 2)经济进货批量 3)订货点与安全存货
4)存货管理与ABC控制法
五、应收账款管理
1)应收账款成本的构成 2)信用政策 3)收账政策
4)信用管理体系的构建
六、财务杠杆效应
1)财务杠杆的概念 2)财务杠杆系数 3)财务杠杆的作用
4)财务杠杆与财务风险 5)财务风险的评价与防范(Z-SCORE模型)
七、综合分析——杜邦分析模型及其具体运用
1)杜邦分析模型 2)杜邦分析模型的具体运用(案例剖析)
全面预算管理
一、实行全面预算管理过程中存在的主要误区
1)缺乏战略指导 2)脱离市场环境
3)基于过去,凭空想像 4)缺乏价值链分析
二、全面预算管理的流程
1)确定目标 2)预算编制 3)预算监控 4)预算修订 5)预算考评
三、全面预算管理的内容以及主要预算的编制
(一)全面预算管理的内容
1)业务预算 2)资本预算 3)筹资预算 4)财务预算
(二)预算的编制依据
1)企业的战略发展规划 2)企业的历史经营数据
3)未来市场的客观预算 4)企业自身的运营能力
(三)预算的编制方式
1)自上而下式 2)自下而上式 3)上下结合式
(四)编制预算的主要方法
1)固定预算 2)弹性预算 3)滚动预算 4)零基预算 5)概率预算
(五)预算的编制流程
1)经营目标下达 2)资本预算制定 3)销售预算制定 4)生产预算制定
5)采购预算制定 6)费用预算制定 7)融资预算制定 8)现金预算制定
9)预算报表编制
(六)主要预算的编制思路与操作要点
1)销售预算的编制要领 2)生产预算的编制要领 3)采购预算的编制要领
4)管理预算的编制要领 5)现金预算的编制要领 6)资本预算的编制要领
(七)预算的调整
1)预算调整的前提 2)预算调整的流程
四、预算执行及其考核
(一)预算执行情况的反馈
1)预算执行报告制度要求 2)预算执行报告的主要类型 3)预算执行报告的报告形式
(二)差异分析
1)单个产品差异分析 2)多个产品差异分析 3)总差异分析
(三)预算跟踪与仪表板
1)预算跟踪的对象、形式与周期 2)仪表板的概念及其实施过程中的主要原则
(四)预算考核
1)预算考核的基本原则 2)预算考核基本程序 3)考核指标的确定
全面成本管理技巧
一、全面成本控制基础
(一)基本概念
1)成本和费用的定义 2)产品成本的不同定义 3)成本动因
(二)企业价值链成本构成 (三)企业成本控制的基本思路
(四)全面成本管理系统模型
二、面向对象的成本分析控制
(一)产品纯成本分析与控制
1)产品纯成本的归集关系 2)产品纯成本分析 3)产品纯成本的控制方法
4)新产品开发价值工程VE 5)产品物料清单(BOM)管理
(二)质量成本控制
1)质量成本的概念以及构成 2)质量成本的影响及其目的
3)质量成本管理的关键绩效指标 3)质量成本管理的一般规律
5)质量成本的分析与控制方法 6)质量成本预算的编制
(三)效率成本控制
1)效率成本的概念、效率的定义与效率管理的内容 2)效率成本的构成
3)效率成本的改进方法 4)效率成本管理
章从大老师的其它课程
提升学习力 07.07
提升学习力课程背景:学习力的高低决定了每个人分析问题与解决问题能力的差异,学习力从某种程度而言就是我们每个人的核心竞争力。本课程基于现代心理学、行为科学、脑科学、神经科学等众多学科的最新研究成果,就如何迅速提升学习力提供了高效且可行的解决方案。专题可以视为是一门面向所有人的通识课程。课程收益:在深入浅出的案例分享过程中,为学员解决该学什么以及该怎么学两大方面
讲师:章从大详情
提升执行力 07.07
提升执行力课程背景:再科学的战略、再完美的计划,如果没有高效的执行,那么一切也只是空谈而已。本课程基于现代心理学、行为科学、脑科学、神经科学等众多学科的最新研究成果,就如何迅速提升执行力提供了高效且可行的解决方案。专题可以视为是一门面向所有人的通识课程。课程收益:在深入浅出的案例分享过程中,为您呈现提升执行力的科学做法。本课程依托培训师多年的管理经验与培训实
讲师:章从大详情
投资赢未来 07.07
投资赢未来课程背景:怎么利用不同的投资,既保证获得稳健的收益,又保证资产的流动性?怎么利用保险投资来控制各种意外与风险?怎么通过房地产投资实现资产的保值增值?怎么通过股权投资(典型代表为购买股票)实现财富的增长?怎么基于最新的生命科学与医学研究,做好健康管理?怎么投资教育才能拥有美好的未来?本课程正是为了解决以上问题而专门研发,目的是让学员通过投资成为人生赢
讲师:章从大详情
无处不在的财务智慧 07.07
无处不在的财务智慧课程背景:无所不在的财务概念与财务智慧深刻影响了人类社会、人类文明以及人类历史的进程。本专题站在宏观与微观相互结合的视角,通过“货币”、“金融”、“金融工具”(主要为股票与债券)等视角,全面分析了财务对于人类各个方面的影响。课程的授课对象不仅仅局限于财税人员,而是我们身处当下的每个现代人。专题可以视为是一门面向所有人的财务通识课。课程收益:
讲师:章从大详情
业财融合与财务部门价值创造 07.07
业财融合与财务部门价值创造课程介绍:业财融合是最近几年财务人员热议的主要话题。如何提升企业的业财融合水平,如何通过有效的业财融合提升财务部门的价值创造能力,从而提高财务部门在企业当中的话语权?本课程正是据于以上需求而开发,旨在帮助财务高管打开业财融合的工作思路,从而真正发挥财务部门的影响力。课程目标:培训师通过参与经营决策、采购管理、生产管理、营销管理、质量
讲师:章从大详情
卓越财务人员核心技能与职业素养修炼 07.07
卓越财务人员核心技能与职业素养修炼课程背景:课程基于客户的具体实际,主要围绕财务管理、管理会计、税务管理、财务人员的职业道德与职业素养四个模块展开,旨在帮助学员提升作为财务人员的核心技能与职业素养,培养良好的行为习惯,从而帮助企业规避风险,创造价值。培训收益:寓枯燥乏味的专业课程于鲜活生动的案例之中,培训收益具体可以概括为以下几点:一、全面理解财务管理的核心
讲师:章从大详情
提升决策力 07.07
提升决策力课程背景:决策失误是最大的失误。本课程基于现代心理学、行为科学、脑科学、神经科学、经济学等众多学科的最新研究成果,就如何迅速提升决策的科学水平提供了高效且可行的解决方案。专题可以视为是一门面向所有人的通识课程。课程收益:在深入浅出的案例分享过程中,帮助学员打破决策思维误区,掌握科学决策的基本方法,提升科学决策能力。本课程依托培训师多年的管理经验与培
讲师:章从大详情
提升你的幸福感 07.07
提升你的幸福感课程背景:人生是一场时间有限的旅行,如何在有限的生命历程中体验与收获幸福,是大家普遍关注的话题。本课程基于现代心理学、行为科学、脑科学、神经科学、经济学等众多学科的最新研究成果,就如何提升幸福感提供了高效且可行的解决方案。专题可以视为是一门面向所有人的通识课程。课程收益:在深入浅出的案例分享过程中,总结获得幸福感的方法与技巧,全面提升学员的生命
讲师:章从大详情
- [潘文富] 经销商终端建设的基本推进
- [潘文富] 中小企业招聘广告的内容完
- [潘文富] 优化考核方式,减少员工抵
- [潘文富] 厂家心目中的理想化经销商
- [潘文富] 经销商的产品驱动与管理驱
- [王晓楠] 辅警转正方式,定向招录成为
- [王晓楠] 西安老师招聘要求,西安各区
- [王晓楠] 西安中小学教师薪资福利待遇
- [王晓楠] 什么是备案制教师?备案制教
- [王晓楠] 2024年陕西省及西安市最
- 1社会保障基础知识(ppt) 21159
- 2安全生产事故案例分析(ppt) 20239
- 3行政专员岗位职责 19045
- 4品管部岗位职责与任职要求 16223
- 5员工守则 15461
- 6软件验收报告 15395
- 7问卷调查表(范例) 15113
- 8工资发放明细表 14554
- 9文件签收单 14195