从历史轨迹中获得大智慧

  培训讲师:谭耀华

讲师背景:
谭耀华老师个人简介国学教育专家国学与领导力专家九州书院副院长九州哲商研究院高级研究员《哲商》杂志主编国际哲商联合会执行理事国内多家知名企业市场与管理高级顾问。精通西方管理,对企业的运作、管理和诊断有深厚的经验和独到的见解,同时自幼喜好中国传 详细>>

谭耀华
    课程咨询电话:

从历史轨迹中获得大智慧详细内容

从历史轨迹中获得大智慧

从历史轨迹中获得大智慧
—— 贞观之治与领袖管理
一、太宗及贞观简介
唐太宗生平
从秦王到天可汗—赫赫武功
李世民“杀兄逼父”的真相—唐代开国史上的四大焦点问题
二、确立治国理念:以文德治国
贞观初年国策大辩论
唐太宗的华丽转型和两面镜子
偃武兴文 以民为本
三、空谈误国 实干兴邦
唐朝的用人理念及制度设置
做人与用人—唐太宗的人格分析
υ 论功行赏,不私于亲
υ 不分新旧,任人唯贤
υ 用人如器,各取所长
υ 重用魏徵、挑战自我
υ 房谋杜断
υ 直把阴谋当阳谋
υ 唐太宗的自我总结
用人和维护官场良好生态关键点
官员管理制度化、法制化
强调岗位职责忠诚
注重巡视,防微杜渐。监管严格
四、建设核心价值观和主流文化
行仁政 得民心
开放心态接纳多元文化
用核心价值观凝聚民心
诚信有德 无信不立
成由俭约 败因奢靡
谨言慎行做表率
教育是根本
五、帝王不传之秘法-再论帝范十二条

君体、建亲、求贤、审官、纳谏、去谗、诫盈、崇俭、赏罚、务农、阅武、崇文

 

谭耀华老师的其它课程

           儒家思想与人生事业管理之道一、儒家概要二、儒家的核心作用•儒家的核心作用•儒家的终极目标•何谓君子?•君子与小人的十大区别君子周而不比,小人比而不周。君子泰而不骄,小人骄而不泰。君子求诸己,小人求诸人。君子成人之美,不成人之恶。小人反是。君子怀德,小人怀土;君子怀刑,小人怀惠。……•如何成为君子?三、儒家思想的九大智慧1、学习智慧2、知

 讲师:谭耀华详情


           儒家思想与人生智慧-论语精选解读一、儒家概要•何为儒家•儒家思想的学派,脉络,代表人物•孔子其人•孔子的历史和历史的孔子二、儒家的核心作用•儒家的核心作用•儒家的终极目标•何谓君子?•君子与小人的十大区别1)君子之德如风,小人之德如草,草遇风必偃2)君子周而不比,小人比而不周。3)君子喻于义,小人喻于利。4)君子成人之美,不成人之恶。小

 讲师:谭耀华详情


重建书香门第,培养优良家风课程背景:家庭和谐是国学和谐的基础,而家风的传承则是家庭生命是否延续的关键,书香门第,一个中国士人君子家庭数千年来孜孜不倦追求的精神地标,身处中国三千年未有之大变局,人心不古,失去文化传承的家庭和家族如同风叶之飘零,随水之浮萍,虽有家之名,却无家之实,中国人集体处于无家可归之状态,重建家庭的文化道场,延续家风,实为中国下一百年家庭变

 讲师:谭耀华详情


          道家思想与人生智慧-《道德经》一、道家思想概述•道家思想的流派和渊源•道家和道教的区别2.道家思想的核心老庄思想的核心老庄思想的作用3.道家思想的五大智慧•1)欲取先予•2)以柔克刚的技巧•3)和谐的思想•自身和谐的思想------上善若水•人与人和谐的思想—----少私寡欲•人与自然和谐的思想----道法自然•张三丰和丘处机•4)自然•

 讲师:谭耀华详情


国学的魅力与企业家学习之道课程目标:古往今来,历代伟人唯以博闻修身,方可实现齐家、治国、平天下的宏图伟业。成就伟大企业家,只有通过修身以培育人文情怀,具备广阔的胸襟,同时有横跨古今之博闻,明鉴历史得失之大德,方可成就伟业。一个没有人文底蕴的管理者,成一时之功易,成一世之功难。领导者的视野、修为、思维模式和人文底蕴决定了事业发展最终所能达到的高度和长度。中国企

 讲师:谭耀华详情


企业如何做到百年长青?课程背景:自改革开放以来,中国企业家如同初生牛犊,在商海里奋力拼搏,共同为中国创造了一个又一个经济奇迹,同时也面对一个各领风骚三五年的宿命。从秦池到爱多,从三珠到三鹿,从德隆的不可一世,到蒙牛和国美的滑铁卢,似乎我们大多都逃不出这个宿命。谈到这个话题,我们脑海里总能跳出无数熟悉而遥远的企业品牌。我们不禁要问,中国企业到底怎么了? 中国企

 讲师:谭耀华详情


儒道禅与管理者思维课程目标:古往今来,历代伟人唯以博闻修身,方可实现齐家、治国、平天下的宏图伟业。成就伟大企业家,只有通过修身以培育人文情怀,具备广阔的胸襟,同时有横跨古今之博闻,明鉴历史得失之大德,方可成就伟业。一个没有人文底蕴的管理者,成一时之功易,成一世之功难。领导者的视野、修为、思维模式和人文底蕴决定了事业发展最终所能达到的高度和长度。中国企业的发展

 讲师:谭耀华详情


《弟子规》与员工职业素养【课程简介】《弟子规》共1080字,分别列出113件事情,其核心内容是倡导通过坚持修己爱人达到家庭和睦、社会和谐,是人生第一规。企业员工职业化的前提是人的为人处事的基本道理。《弟子规》就是企业管理的良方,是领导主管、员工生活处事的行为指导,也是企业文化的重要指导思想,力行落实《弟子规》,建立起员工的归宿感。【课程收益】1.使员工行为从

 讲师:谭耀华详情


COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://WWW.QG68.CN INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理资源网 版权所有