挑战式销售—引爆不确定性形势下的销售革命

  培训讲师:赵全柱

讲师背景:
赵全柱个人介绍赵全柱:高级营销师、实战派营销管理专家、人际关系实践派代表人物、中国人力资源与社会保障部认证专业讲师。【从业经历】:三星电子(世界500强企业)高级区域经理;北京康而福医药、辽宁绿谷医疗器械大区经理;天山集团(香港上市集团)项 详细>>

赵全柱
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挑战式销售—引爆不确定性形势下的销售革命详细内容

挑战式销售—引爆不确定性形势下的销售革命

【课程背景】

在零九年金融危机席卷全球时,商业活动渐渐停滞,各行各业销售惨淡,B2B销售更是面临历史性的难题。但仍有一部分独具天赋的销售人员业绩出色,甚至即使是在宏观经济运行良好时也不敢奢望!难道是运气吗?答案显然不是!销售专家历经四年面对百家世界知名企业(各行各业、更多地域、各类销售模式)和6000多名销售人员进行了集中研究,结果显示:这一类出色的销售人员是因为掌握了核心的销售能力,而非能控制复杂的经济形势。同时研究发现销售环境越复杂,优秀销售人员与普通销售人员之间的业绩差距就越大。

从2019年疫情爆发以来,以及在诸多不确定因素的影响下,全球经济都面临着诸多挑战。企业要生存、发展、壮大更需要那些掌握了“核心销售能力”的人,他们一直都是拯救企业业绩的核心主力,我们称之为“挑战者”,他们所掌握的核心销售能力称之为“挑战式销售”!本课程将层层揭秘什么是挑战式销售,帮助你早日成为一名真正的“挑战者”,在不确定中寻找确定,引爆不确定性形势下的销售革命!

【课程收益】

1.在不确定的商业环境当中寻找确定性。

2.提升指导能力,让解决方案与众不同。

3.提升应因能力,与客户产生强烈共鸣。

4.提升控制能力,把过程握在自己手里。

5.突破、逆转销售状况,大力提升业绩。

6.提升主管辅导力,增加团队整体实力。

7.提升主管创新力,让团队更具竞争力。

8.提高行业地位、专业度与品牌影响力。

【授课风格】风趣幽默、全是干货

【培训课时】2天(6小时/天,总计12小时)

【授课特色】引导技术+影片教学+案例研讨+情景演练+成果输出

【适合对象】具有明显或独特优势的企业的销售精英及管理者

【授课纲要】

引子:成功销售的真相

一、解决方案式销售乃势在必行

1.解决方案式销售产生的背景

2.解决方案式销售对客户的四大影响

3.解决方案式销售对销售人员的影响

►研究数据:传统模式与解决方案式优秀与普通销售人员的业绩比对

二、主动挑战型销售是绝对赢家

1.对销售人员的调查研究分类及标准

2.主动挑战型、勤奋努力型、关系维护型、单打独斗型、问题解决型的占比及特征

3.经济下行时谁是绝对的赢家与输家

4.主动挑战型销售人员代表的是真正的解决方案式销售

5.主动挑战型销售人员具备三种关键能力:指导能力、因应能力、控制能力

►研究数据:不同类型销售人员的业绩分布调查统计

不同环境下优秀销售人员中各类型所占比重

三、挑战式销售模式发挥的效力

1.挑战式销售模式的基本原则

2.挑战式销售模式的如何发挥效力

3.指导能力、因应能力、控制能力的基本定义

►延伸案例:国内知名办公产品制造商的指导能力

知名商业服务提供商的因应能力

四、“被指导”是客户内心需要

1.“被指导”正是客户想从销售中得到得服务

2.“指导”对于客户的意义

3.只有“商业指导”才能带来收益

4.实现“商业指导”须满足的四个条件

5.指导中需要掌握的2个表达技巧:专业表达、因人而异的沟通策略

►延伸案例:影片《去有风的地方》销售片段、把梳子怎么卖给和尚?

►成果输出:针对决策者、采购者、使用者的公司介绍

不同层级客户需求心理敏感度分析表

五、指导:让销售方案与众不同

1.“商业指导六步法” 步骤分解图

2.第一步暖场:知己知彼、打开局面—核心、方法与解读

3.第二步重组:梳理整合、发表见解—核心、方法与解读

4.第三步证明:以理服人、引发思考—核心、方法与解读

5.第四步共鸣:设身处地、以情动人—核心、方法与解读

6.第五步提议:稳扎稳打、抛砖引玉—核心、方法与解读

7.第六步推出:拨云见日、产品展示—核心、方法与解读

8.销售方案的设计底层逻辑与核心思路

►版权案例:固安捷公司“未雨绸缪的力量

►成果输出:贵司商业指导书的设计

六、因应:与客户产生强烈共鸣

1.“共识性购买”成为趋势

2.决策者的真正需求是什么

3.赢得广泛支持的主要技巧

4.针对不同利益相关者“量体裁衣”式销售

5.减少可变因素:6个关键岗位职能-工作/商业目标-个人需求

►版权案例:舒莱公司的营销方案

►成果输出:贵司的“量体裁衣”因应层次规划图设计、客户个人偏好信息卡设计

►研究数据:销售人员各项能力对高层决策者忠诚度的影响率

销售人员各项能力对决策影响者与终端用户忠诚度的影响率

七、控制:把过程握在自己手里

1.控制能力的1个本质:改变看法

2.控制能力的2个表现:价格、压力

3.控制能力的3个误解:只在最终谈判阶段用、对象只有价格、会显得咄咄逼人

4.谈判控制力技巧:避开要求、扩大范围、深入分析、按计行动

5.高阶谈判技巧:谈判准备、2个权力、谈判筹码、守住底线、改变路线

►版权案例:杜邦公司的控制技巧

►成果输出:谈判分析和计划行动图设计、贵司8个方面谈判筹码的梳理

            守住谈判底线的策略筹码准备

八、挑战式销售当中的销售经理

1.销售经理的重要性

2.优秀销售经理具备的四项能力

3.销售辅导能力提升:3个作用、4个阶段的辅导工具、5维式框架

4.销售创新能力提升:3个内容、2种思维、6个偏见、3种启发式提问

9个启发性问题的工具

►版权案例:销售经理获得成功的能力占比

销售管理能力中影响一线销售经理管理效果的因素

►成果输出:面对销售问题的9种创新方法应用

销售辅导提问话术设计



 

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