敏捷项目管理六步法(2天)
敏捷项目管理六步法(2天)详细内容
敏捷项目管理六步法(2天)
《敏捷项目管理六步法》课程大纲
主讲:朱焕老师
【课程背景】
当今社会已步入项目化社会,项目是企业战略落地的重要手段。在当今飞速发展的VUCA社会,传统的预测型项目管理遇到越来越多的挑战,敏捷项目管理正式应对这些变化运用而生。企业敏捷项目管理的水平,直接决定了企业能否应对当今复杂的客户需求和环境的变化,最终实现客户和自身的价值。
下面的现象是不是在公司里面很常见?
客户的需求不断变化,虽然一直都有做项目规划,但是计划总是跟不上变化?
项目在部门之间扯皮,相互的配合度很低?
项目监控缺失,总是一直忙着救火而不是预防?
项目执行过程中客户的需求经常变来变去?
在需求范围变更的过程中,与客户的关系紧张,经常双方在扯皮,最终导致双输局面?
上述问题的根本原因在于企业的项目管理过程中缺乏一套行之有效的敏捷项目管理流程和方法论,以及项目团队成员缺乏敏捷项目管理的理念、思维和方法。
朱老师结合自己15年的项目管理实战和8年企业项目管理培训和咨询经验,针对企业在项目中的上述痛点问题,开发出《敏捷项目管理六步法》版权课程。该课程基于PMI®(美国项目管理协会)发布的项目管理业界权威标准《敏捷实践指南》以及业界成熟的敏捷Scrum框架开发,帮助学员系统化结构化地掌握敏捷项目管理的知识、工具和方法,以有效解决当前项目中存在的各种痛点问题。
【课程收益】
了解敏捷项目管理过程中常用的工具、流程和方法,熟悉基本的敏捷项目管理框架(敏捷Scrum流程、三大角色、三大支柱等) 。
系统掌握敏捷项目管理六步法方法论,并能运用于实际项目工作,极大地提升企业敏捷项目成功交付的概率。
【课程特色】
授课内容逻辑结构清晰,引导式案例教学,以学员自身目前正在参与和管理的实际项目为案例进行实操和讲解,讲师作为引导者引导学员自己主动掌握相关项目管理方法和理念,有渲染力,授课内容偏实战,学之能用。
【课程对象】项目经理、项目总监、项目集经理、项目团队成员等项目相关人员
【课程时间】2天(6小时/天)
【课程大纲】
一、敏捷概述
◆ 敏捷项目管理与传统项目管理
1、需求模糊性
2、三大制约不同
3、敏捷适用场景
小组讨论:各种场景下适用的项目类型
在我们的日常工作或生活中,哪些项目适合瀑布型发开模式?哪些项目适合敏捷型发开模式?为什么?它们各有什么优缺点?
◆ 敏捷宣言与原则
1、敏捷四大宣言
2、敏捷十二大原则
小组讨论:工作中的敏捷
在我们的日常工作或生活中,有哪些案例体现了敏捷的四大宣言和十二大原则所表述的核心价值观和哲学理念?
◆ 敏捷体系介绍
1、Scrum体系
2、XP
3、精益
二、敏捷第一步:项目可研
1、商业论证
2、产品愿景
小组实操演练:产品愿景的建立
每个组选出自己组的三大角色(PO,SM以及团队),以开发一个手机客户端电商App为例,试制作一个产品愿景盒来描述即将要开发的产品,以争取公司高层对该项目的支持。制作完成后每个组选一个代表上台展示。
三、敏捷第二步:项目启动
1、敏捷项目章程
2、需求收集
小组实操演练:章程的建立与需求的收集
还是以开发该手机客户端电商App为例,根据前一步做出的产品愿景盒,试做出该项目的敏捷章程,然后画出你的这个产品未来可能的用户的用户画像,从而由用户画像出发,得到该产品需要的需求和功能。
四、敏捷第三步:版本规划
用户故事
排序待办事项
产品路线图
小组实操演练:用户故事的编制
还是以开发该手机客户端电商App为例,根据前一步项目的用户画像的描绘得到的功能点,试为重要的功能点编写用户故事。
根据前一步编写出的用户故事基础上,根据客户价值,试用KANO 和 MoSCoW分析两种方法对你写好的用户故事进行排序给出两种分析结果,并编制出排序好的用户故事待办列表。
五、敏捷第四、五步:迭代开发与迭代审查
迭代规划
生成和测试增量产品
每日站会
项目更新
迭代审查
迭代回顾
小组实操演练:每日站会
还是以开发该手机客户端电商App为例,根据前面的排序好的用户故事代办清单,试绘出一张该产品的产品路线图。
还是以开发该手机客户端电商App为例,各个小组演练一次迭代审查会议,上台展示迭代审查会议的结果。
六、敏捷第六步:迭代回顾
迭代回顾
小组实操演练:回顾会议
还是以开发该手机客户端电商App为例,各个小组演练一次迭代回顾会议,上台展示迭代回顾会议的过程。
注:讲师授课内容和时间会根据实际情况进行调整。
朱焕老师的其它课程
课程目标面授实战课+认证说明学时0.5-2天(备选)授课类型面授课/直播课班制(学员规模)30-50人场地和设备要求 课程说明科学技术及市场环境的快速变化是二十一世纪的主题,因此一个组织要想生存和发展就必须适应变化。而敏捷正是适应环境变化的有效方式,在当今急剧变化的VUCA时代,项目成功与否越来越依赖于其敏捷管理项目的水平。越来越多的职业人士的希望成为PM
讲师:朱焕详情
《ICT项目管理全程演练》—ICT项目管理六步法 12.31
【课程背景】当今社会已步入项目化社会,项目是企业战略落地的重要手段,ICT行业中企业项目管理的水平,直接决定了软件企业的战略能否有效实现。很多优秀的公司如华为正是由于重视项目管理流程而不断发展壮大。下面的现象是不是在公司里面很常见?项目工期总是一延再延?项目在部门之间扯皮,相互的配合度很低?项目监控缺失,总是一直忙着救火而不是预防?项目执行过程中客户的需求
讲师:朱焕详情
项目全流程管理培训课纲 12.31
【课程目标】了解项目管理基本理论框架和方法论。掌握具体的项目管理工具和方法,对如何管理项目有较为清晰的认识,并具备有一定的项目管理实操能力。 【课程逻辑框架图】【课程目录】一:项目管理概述二:项目的启动三:项目的规划四:项目的执行和监控五:项目的收尾 【课程大纲】项目管理概述什么是项目?项目的5 大特性项目的目的和目标什么是项目管理?项目管理思想项目管理内容
讲师:朱焕详情
PMI-ACP®认证培训课纲 12.31
【课程简介】科学技术及市场环境的快速变化是二十一世纪的主题,因此一个组织要想生存和发展就必须适应变化。而敏捷正是适应环境变化的有效方式,在当今急剧变化的VUCA时代,项目成功与否越来越依赖于其敏捷管理项目的水平。越来越多的职业人士的希望成为PMI-ACP(敏捷项目管理认证专业人士),因为ACP认证使我们掌握项目管理科学的工具和技术、以及统一项目管理语言。考取
讲师:朱焕详情
PMP®第6版认证培训(5+3天) 12.31
【课程简介】科学技术及市场环境的快速变化是二十一世纪的主题,因此一个组织要想生存和发展就必须适应变化。而项目是适应环境变化的有效方式,所以一个组织的成功与否将取决于其管理项目的水平。越来越多的职业人士的希望成为PMP(项目管理认证专业人士),因为PMP认证使我们掌握项目管理科学的工具和技术、以及统一项目管理语言。考取PMP证书已成为项目管理专业人士和职业精英
讲师:朱焕详情
《目标与计划管理——飞同凡想®沙盘》 12.31
《目标与计划管理——飞同凡想®沙盘》 《飞同凡想®沙盘模拟》摒弃传统的教条灌输,通过独特创新设计的情境沙盘模拟加引导式学习,让参与学员收获体验、获得领悟,产生改变。让学员不仅知道而且会做。【课程效益】在沙盘模拟中对合作、沟通、竞争、压力及冲突等问题进行深度挖掘、分析并找到解决方法主动做好目标设定及目标管理的重要性,理解管理决策过程和决策的方法使学员深刻体会到
讲师:朱焕详情
《 迁 都 风 云 》项目管理沙盘 12.31
【背景导入】 本沙盘以永乐迁都为背景进行设计。永乐迁都又称明成祖迁都北平,是指明成祖朱棣将明朝的首都从南京迁往北平,是具有中国历史重大意义的事件,其对中国政治、经济、文化造成的影响一直延续到现代。永乐十四年,明成祖召集群臣,正式商议迁都北平的事宜。你是朝中大臣,曾经反对迁都,明成祖对反对的臣工一一革职或严惩,你随即不再进言。朱棣任命你负责此次迁都事宜,这可是
讲师:朱焕详情
项目管理实体模拟沙盘培训 (掘金之旅) 12.31
【课程背景】项目管理沙盘该课程是国际最经典的体验式培训课程之一。参加培训的学员分成若干小组,每小组扮演一个沙漠探险队,运用相同的预备资金,购买必要的物资。从大本营出发到沙漠里掘金……这是一场弱肉强食、必分胜负的残酷战争——胜者为王,败者为寇!这是一场看似普通却暗藏玄机的淘金之旅——有人轻车熟路,有人举步维艰!这是一场见证友谊、同舟共济的生死较量——或客死他乡
讲师:朱焕详情
【课程背景】当今社会已步入项目化社会,项目是企业战略落地的重要手段,ICT行业中企业项目管理的水平,直接决定了软件企业的战略能否有效实现。很多优秀的公司如华为正是由于重视项目管理流程而不断发展壮大。下面的现象是不是在公司里面很常见?项目工期总是一延再延?项目在部门之间扯皮,相互的配合度很低?项目监控缺失,总是一直忙着救火而不是预防?项目执行过程中客户的需求经
讲师:朱焕详情
- [杨建允]2024全国商业数字化技
- [杨建允]2023双11交易额出炉
- [杨建允]DTC营销模式是传统品牌
- [杨建允]探析传统品牌DTC营销模
- [杨建允]专家称预制菜是猪狗食,预
- [潘文富]为什么店家都不肯做服务
- [潘文富]厂家对经销商工作的当务之急
- [潘文富]经销商转型期间的内部组织结
- [潘文富]小型厂家的招商吸引力锻造
- [潘文富]经销商发展观的四个突破
- 1社会保障基础知识(ppt) 21255
- 2安全生产事故案例分析(ppt) 20330
- 3行政专员岗位职责 19114
- 4品管部岗位职责与任职要求 16373
- 5员工守则 15537
- 6软件验收报告 15460
- 7问卷调查表(范例) 15204
- 8工资发放明细表 14660
- 9文件签收单 14315





