咨询项目 企业综合应急预案演练与提升
咨询项目 企业综合应急预案演练与提升详细内容
咨询项目 企业综合应急预案演练与提升
《企业综合应急预案演练与提升》
——企业管理层安全必修课
主讲老师:田春荣
(注:本课程重点在桌面演练,需要提前与企业进行深度沟通,亦需要其他工作人员支持,因此报价较高,具体考虑:1. 因需要提前与企业多次磨合,时间投入大,同时面对的是企业高管,根据甲方具体要求对课程内容进行调整,讲师个人报价2-3万元/天;2. 需要工作人员配合,工作人员费用应增加计算,此工作人员建议由先闻道给出,不要培训中介参入)
课程背景:
企业的安全管理体系日趋成熟,根据国家相关标准,企业的综合应急预案体系已逐步建立起来,然而提到综合应急预案的演练,还停留在非常初级的阶段,具体体现是,多数企业还停留在使用灭火器材培训,全员撤离训练,急救员伤员急救处置等阶段,所有这一切,基本算不上企业级(一级)应急级别的演练,企业高层根本没有实质性参与,更谈不上通过演练提升企业相关应急组织的应急能力,距离国家标准设定的综合演练的要求相去甚远。分析其原因,面临的困难和问题可以归纳为:
意外防范意识不足,认为不会发生意外/紧急情况,演练就是走过场;
不知道如何策划一级响应级别的演练,更不知道最高管理层如何参与应急演练;
不知道如何将应急演练与应急预案的编制、改进充分结合,难以实现持续改进。
那如何根据组织实际情况,量体裁衣制定和策划、组织综合应急预案的演练,从而切实提升企业高层管理人员应急能力、并且从演练中总结不足从而有效提升应急体系的实用性和有效性?
本课程将从剖析企业综合应急预案入手,提前根据企业自身特点,量身策划桌面演练的细节,以高层管理层深度参与为主线,通过分组讨论、角色扮演等方式带领企业高层管理人员和安全人员深入学习和理解桌面演练的策划过程,帮助高层管理人员、安全管理人员实现应急管理能力的全面飞跃。
课程收获:
让企业管理层、中高层安全管理人员
了解和掌握安全应急体系的构成和建设方法
了解和掌握应急响应体系搭建要求,演练要求,提升应急预案的适用性、实用性
通过实际桌面演练、角色扮演,全面掌握管理层充分参与的应急演练的策划,建立通过应急演练对应急预案的改进途径
课程对象:企业高层管理人员
课程时间:一天
授课方式:案例分析+实战方法+角色扮演+分组讨论+精彩点评
授课特色:实战提升、方法好落地
课程大纲:
企业自有综合应急预案都有些什么内容?
危机管理VS应急管理
危机/应急管理核心原则
危机/应急管理存在的问题和改进建议
企业已有综合预案的内容学习
应急指挥组织结构图、职责与责任
预警分级与响应分级
企业自己的应急预案
场景模拟与分组讨论
其他企业危机/应急演练的关键环节
通常企业应急体系建设的不足,应急演练的不足
跨企业实践分享
企业应急场景设计(事先与企业相关部门策划、评估并获批准)
分组讨论:
对于紧急情况,有哪些任务需要企业完成?
对于需要完成的任务,出于责任以及最佳效率考虑,都需要做哪些工作?
分组讨论,各组报告
点评
小型桌面演练与角色扮演
根据设计的场景进行演练
分组:演习组、演员组、记录组、观察组、评估组
(备注:演员组、记录组需要另行安排人员,企业或者自带,演员组二人,记录组人数等于演戏组人数一半,费用另计)
桌演复盘与综合应急预案演练改进建议总结
点评课程总结
培训后报告:综合应急预案改进建议汇总(看企业需要,另行付费)
田春荣老师的其它课程
咨询项目——综合应急预案管理层桌面演习方案 09.11
生产制造型企业应急响应综合预案管理层桌面演习策划方案北京•田春荣2022年4月目录TOC\o"1-3"\h\u1项目背景PAGEREF_Toc100265201\h32演练类型:PAGEREF_Toc100265202\h33演习时间和地点PAGEREF_Toc100265203\h34演习目的PAGEREF_Toc100265204\h
讲师:田春荣详情
职业健康管理推进——全员职业健康安全培训必备 09.11
职业健康管理推进——全员职业健康安全培训必备主讲老师:田春荣课程背景:近年来国家政府大力加强企业安全健康管理,以保护从业人员的人生安全与健康,遏制人身伤害事故,预防职业病发生。其中,基于员工生命周期内的健康关注,职业健康管理越来越受到重视,越来越多的企业开始大力普及职业健康安全理念,提升职业健康管理水平。供热公司中存在普遍的高温高湿,噪音,以及部分化学品等职
讲师:田春荣详情
职业健康技术水平、管理能力综合提升——企业各层人员必修课主讲老师:田春荣课程背景:职业健康管理与职业病防治工作是一项长久工作,在很多粗放式管理的企业中,存在大量的管理漏洞,在职业健康危害管控方面存在诸多不足之处,令人担忧在不久的将来员工健康伤害的严重后果会逐步暴露出来;更让人不安的是,职业病基本都是难以恢复、不可能治愈的疾病,一旦罹患,对本人和家庭带来的将是
讲师:田春荣详情
中高管理层安全履职能力建设12h 09.11
中高管理层安全履职能力建设主讲老师:田春荣课程背景:公司的中层管理者对公司的方针、政策和安全管理体系落地执行起到承上启下的作用,为了有效解决在安全管理中“腰软”问题,要打造中层管理者的安全履职能力,打通从高层到基层过程中的瓶颈。本课程从安全履职能力建设的5个维度入手,讲解安全履职能力建设的方法,提升安全履职能力课程收获:让全体学员:←系统了解国内外先进的安全
讲师:田春荣详情
主要负责人安全管理实务综述——高层安全管理人员必修课主讲老师:田春荣课程背景:2021年刑法与安全生产法同时修订,从法律层面进一步强化了企业安全生产主体责任,而作为企业的主要负责人,在企业安全管理面前,“生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产第一责任人,对本单位的安全生产工作全面负责。——安全生产法第五条”。然而企业主要负责人在履行职责过程中面临很多问题,
讲师:田春荣详情
消防安全法及消防技能提升——消防安全管理必备主讲老师:田春荣课程背景:消防安全必须常抓不懈。安全事故原因分三类,人的不安全行为,物的不安全状态和管理不足。每年诸多的安全事故,究其原因,88(杜邦数据)以上是由人的不安全行为导致的,而具体到火灾事故,尤其是重特大火灾事故,由物的原因导致的火灾,深入挖掘也与人的行为,人的安全意识密切相关,因此,真正实现消防安全,
讲师:田春荣详情
一线班组长安全领导力——企业基层安全管理技能提升必备主讲老师:田春荣课程背景:企业的基层班组长,承担团队的安全管理职责,极少部分是具有一定的安全背景,多数是公司委任,相对欠缺安全技术基础。面对安全职责的挑战,因为缺乏安全背景,在日常管理,尤其是安全管理的重点环节,比如隐患排查等,中往往比较与了解技术的人员缺乏共同语言,工作难于落地,监管难度加大。不论哪种情况
讲师:田春荣详情
隐患排查双机制与应急响应体系建立 09.11
隐患排查双机制与应急响应体系建立主讲老师:田春荣课程背景:党中央2016年12月在党内颁布了《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》,是历史上第一次以党中央、国务院名义印发安全生产方面的文件,科学谋划了安全生产领域改革发展蓝图,深刻阐述安全生产重大理论与现实问题;响应党中央的号召,人民代表大会常务委员会对《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和
讲师:田春荣详情
应对企业突发事件与危机——企业高管安管人应急管理必修课主讲老师:田春荣课程背景:企业的安全管理体系日趋成熟,然而在应对突发事件时,有可能因为缺乏系统性策划,响应不及时、不到位、不准确,导致突发事件升级恶化,甚至导致企业业务能力中断,演化成危机。突发事件发生后,应急响应能力不足,从三个层面分析:一、应急体系建设、尤其是应急演练,还停留在非常初级的阶段,具体体现
讲师:田春荣详情
应急管理体系建设与完善——全员安全必修课 09.11
应急管理体系建设与完善——全体员工、基层安全组长必修课主讲老师:田春荣课程背景:《礼记·中庸》:“凡事预则立,不预则废”。《决策中国:中国公共决策创新报告No.1》:“宁可十防九空,不可失防万一”。企业应急管理即使如此,提前做好安排,才能更容易成功应对意外;宁可准备后用不到,不能没有任何准备仓促应对。企业的应急管理,一直以来是安全管理的弱项,但从一线员工角度
讲师:田春荣详情
- [潘文富] 中小企业招聘广告的内容完
- [潘文富] 优化考核方式,减少员工抵
- [潘文富] 厂家心目中的理想化经销商
- [潘文富] 经销商的产品驱动与管理驱
- [潘文富] 消费行为的背后
- [王晓楠] 辅警转正方式,定向招录成为
- [王晓楠] 西安老师招聘要求,西安各区
- [王晓楠] 西安中小学教师薪资福利待遇
- [王晓楠] 什么是备案制教师?备案制教
- [王晓楠] 2024年陕西省及西安市最
- 1社会保障基础知识(ppt) 21158
- 2安全生产事故案例分析(ppt) 20229
- 3行政专员岗位职责 19044
- 4品管部岗位职责与任职要求 16222
- 5员工守则 15459
- 6软件验收报告 15393
- 7问卷调查表(范例) 15113
- 8工资发放明细表 14554
- 9文件签收单 14194