《职场实战创新思维修炼课》_高飞_企业内训课程

《职场实战创新思维修炼课》

培训讲师：高飞

讲师背景：
高飞老师——企业党政培训专家曾任中国建设银行云南省分行党委宣传部经理曾任中国建设银行云南省分行网点负责人（昆明东站分理处主任、昆明金星支行行长、昆明青年路支行行长）现任国家某开发集团讲师（党政方向）MT模型思维学院认证讲师（国内唯一精深研究详细>>

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《职场实战创新思维修炼课》详细内容

《职场实战创新思维修炼课》

《职场实战创新思维修炼课》
主讲：高飞老师
【课程背景】
2006年，斯坦福大学的行为心理学教授卡罗尔.德韦克出版了《思维模式：新成功心理学》。德韦克总结了自己30多年研究人如何才能取得成功的成果，她说明了在该研究课题中发现的两种思维理论，并将它们命名为固定型思维与成长型思维。
采取成长型思维的人相信通过练习、坚持和努力，人具有学习与成长的无限潜力，能够沉着应对挑战。而创新思维就是成长型思维的重要组成部分，面对疫情之后的激烈市场竞争，企业对员工的能力不断提出新的要求，创新思维也成为员工必备的思维方式，帮助员工发展多种能力，不断突破自身局限。
这门课程运用游戏化的设计思路，通过一个“越狱”故事带领学员不断深入，帮助学员突破思维限制，提升思考和表达能力，解决职场具体问题，拓展工作场景下各种能力。课程时间为一天。
【课程收益】
让学员掌握运用创新思维的方法
拓展创新思维在工作场景中的运用
引导学员在工作中能够突破和创新
【课程特色】
1.通过游戏化引导、教练式方法，带领学员拓展思维，提升工作能力。
2.通过问题讨论、情境演练、案例分析、小组比拼等学习方法，帮助学员升级思想武器。
3课程有趣有启发，引导学员学会科学思考，运用思维模型解决具体问题，提升工作能力和管理效率。
【课程对象】企业中层管理者和基层员工
【课程时间】 6小时（1天）
【课程大纲】
导课部分
是什么让你成长？
正课部分
一、职场第一步-学会思考（掌握基础思维工具）
挖金子的故事
金字塔原理告诉我们什么
如果你是那个银行大盗，打算怎么办？
【案例分析】用思维工具分析一下越狱这件小事
二、职场第二步-创新表达（突破原有表达习惯）
【情景剧】小周是新来的行政助理，周三早晨，她向董事长汇报`````````
围绕这个汇报策划一个情景短剧
用思维工具分析一下工作汇报
说服别人，找到内应
三、职场第三步-分析能力（创新思考条理化）
【案例分析】女编辑椎原典子为追讨著名女作家的手稿````````
根据这段文字进行推理，每个组都写出自己的推理过程
然后选派代表上台进行讲解
我们都是大侦探
思考工具还可以这样用
四、职场第四步-逻辑思维（工作创新也要讲逻辑）
【游戏】我们都是测谎仪
小伙伴分享关于自己的3件事，其中2件是真的，1件是假的``````````
逻辑推理工具
【问题讨论】工作干得好，逻辑很重要
如果你是一家公司的销售经理``````````,怎么办？
五、职场第五步-突破结构（不被固定思维困住）
想想迈克尔是怎么干的？
【问题讨论法】练练怎么开脑洞
最后越狱成功了吗？
【问题讨论】工作中如何突破固定思维
如果你是··银行个人金融部的员工`````````````
六、职场第六步-驾驭创新（MECE思维和六顶思考帽）
MECE——广度思维
MECE思维五大优势
【故事】英国自行车队曾经成绩很差```````````
MECE思维具体运用方法
过程法
矩阵法
公式法
六顶思考帽
什么是六顶思考帽
六顶帽子怎么用
一起试试吧
结课部分
【学习活动1】拯救学渣-我问你答
每个小组由一名伙伴开始，这名伙伴是暂时的学渣``````````
【学习活动2】我们都是T型人
每位小伙伴制作自己的T型纸带``````````````

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