《房地产从业人员助力课程之职业化课程》
《房地产从业人员助力课程之职业化课程》详细内容
《房地产从业人员助力课程之职业化课程》
《赢在职场-房地产职业化课程》
1.
2. 课程对象
房地产企业各级人员。
3. 课程收益
➢ 使参训者正确定位个人职业;
➢ 帮助参训者掌握房地产经理人应有的工作态度;
➢ 帮助参训者掌握经典的工作方法和技巧;
➢ 帮助参训者快速融入团队。
4. 课程特色
➢ 最实用的工具方法;
➢ 最真实的情景模拟;
➢ 最实战的落地经验;
➢ 最纯粹的实战课程。
5. 课程时间
2天
6. 课程介绍
1. 职业化起步
1.1游戏:图画未来
2. 认识和理解职业化
2.1何谓职业?
2.1.1案例:数字看职业
2.1.2故事:老师的小故事
2.2职业化的两面
2.2.1互动游戏:历数职业化
2.2.2冰山之上——外显的智慧
2.2.3冰山之下——深藏的力量
3. 职业化第一步:做一个懂行业知识的房地产人
3.1视频:房地产激荡30年
2. 典型房地产企业介绍
3.2.1 住宅地产:万科、绿地、中海、恒大
3.2.2 商业地产:万达、华润、恒隆、黑石、凯德
3.2.3 产业地产:新加坡腾飞
4. 其他:旅游地产、养老地产
2. 房地产基础知识介绍
1. 名词释义
2. 房地产开发周期知识要点介绍
4. 职业化第二步:外篇-外显的智慧
4.1职业形象与谈吐
4.1.1案例故事:“我准备好了”
4.1.2讨论互动:职业着装礼仪
4.1.3案例:我在对谁说?
4.1.4让自己谈吐更职业的三个途径
4.2职业技能
4.2.1时间管理技巧
➢ 时间管理的三大法则
➢ 时间管理的有效落地实践
4.2.2切实可行的职业生涯发展与规划
➢ 房地产从业人员价值实现路径
➢ 职业生涯设计的步骤
➢ 职业生涯实现的有效路径
4.2.3高效的沟通技巧
➢ 职场沟通的四项基本法
➢ 职场沟通三要素
➢ 如何做好职场沟通
4.2.4工作计划编制技巧
➢ 从《大数据时代》看信息与计划的关系
➢ 演绎决定了计划的完整性
➢ 总结决定了计划的有效性
➢ 用时间与关键节点实现对计划的控制
5. 职业化第三步:内篇-深藏的能量
5.1与行业、职业息息相关的职业风格
5.1.1尽职尽责的绵羊
5.1.2团结合作的蚂蚁
5.1.3坚韧执着的鲑鱼
5.1.4知恩图报的山羊
5.1.5辨曲直的墨绳
5.1.6房地产七类职业风格与动物
4.1.7互动讨论:我是谁?
4.2房地产优秀经理人的职业习惯
4.2.1房地产行业特点与职业
4.2.2优秀房地产经理人的五个好习惯
5.3结果导向的工作思维
5.3.1结果思维
➢ 案例分享:邮件风波
➢ 认识结果思维
5.3.2解读执行
➢ 游戏体验:何为执行
➢ 结果导向工作思维的四大法宝
5.4 职业态度
5.4.1 成功公式
5.4.2优秀房地产经理人的五个好品质
5.4.3 视频《没手没脚没烦恼》
6. 课程总结
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最地产 最纯粹 最实战
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《房地产从业人员助力课程——服务意识锻造》课程介绍1.课程对象房地产从业人员。2.课程收益Ø通过体验式参与,使参训者认识内部服务的重要性;Ø塑造结果导向的工作意识,掌握沟通技能、工作方法,提高内部服务的质量;Ø塑造感恩之心,激发员工对公司的感恩情节和内心深处的服务意识;Ø通过大量互动案例、游戏保证知识的传递和吸收。3.课程特色Ø最实用的工具方法;Ø最真实的情
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