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张伟奇老师
张伟奇 老师
  •  所在地区: 广东 深圳
  •  主打行业: 不限行业
  •  擅长领域:高端总裁班 商业模型 暴增体系 营销系统设计
  •  企业培训请联系董老师
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张伟奇

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张伟奇

张伟奇老师的内训课程

  销售执行力与卓越团队管理课程大纲:  ★案例:团队销售力不佳的几个原因  ★关于销售团队的执行力  ----销售执行力必须得建立在对“执行的事件----销售”有深入了解后,才能设定合理的销售目标和有激励性的愿景,然后发掘合适的销售人才,并激发意愿,培养销售能力…….  ★销售心理与行为分析  ★买卖的核心要素  ★销售型态解析  ⊙以顾客为中心与顾客的中心⊙销售型态选择模型  ⊙案例研讨  ★宏观市场分析与团队目标、愿景规划  研讨:清晰、易执行的工作流程设计(备注:此部分内容须与学员的实际工作紧密结合后研讨具体分解动作)能力可以培养,意愿影响,管理是透过人去达成目标如果对人、人性没有深入

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部分 学卖先学买 我们无数次的期望客户买我们的产品或者服务,买和卖其实很多内在的很有趣的规律,而我们却经常只是站在销售的角度考虑如何卖,为什么不换个方向,站在客户的角度去想想客户是怎么做出购买决策的?当我们知道了客户为什么买的时候,我们就针对性的卖,如果我们掌握好了,销售做起来必定会事半功倍! 1、 新形势下的销售人员价值主张2、 以客户为中心,学卖先学买3、 消费者心理分析4、 购买的五大条件是什么5、 客户购买的心路历程是怎样的6、 榜样模式解析第二部分 中国式关系营销 40的销售来自客户信任,如果你没有与潜在客户建立信任,那你将失去80的市场。信任是购买环节里稀缺的资源,在当前社会,我们

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策略性思考   销售新认知   脑力风暴   解码客户   客户不同性格特征、价值要求、沟通风格分析   有效的客户心理与行为驱动   佳作业流程   准备进行时   不得不信——客户信任直通车 有效介入的技巧   ※ 解除四大沟通暗礁   ※ 驱动顾客参与   ※ 电话沟通训练 客户沟通   ※ 需求在哪里?掌握客户不得不讲的秘诀   ※ 将问进行到底——专业问话设计与实施   ※ 聆听与回应训练 价值呈现   ※ 极限价值塑造法   ※ 热点价值呈现 价格策略   ※ 开价方式   ※ 开价应注意的问题   ※ 探知对手价格临界点   ※ 让价策略 异议解除   ※ 异议本质   ※ 解除

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自2002年至今超过10000多名学员参加学习,92的企业以上半年内销售业提升30,其中有15的企业业绩直接提升了80以上,已培训过50多家上市公司。 在中国从来都不缺好产品,而是缺卖产品的人、很多企业甚至都不缺卖产品的人,而是缺:有职业意识、角色认知、有理念、有工具、能塑造、推动“一群人”去卖产品的人. —— 张伟奇 你知道吗?在海尔,一名临时的销售人员都要经过3个月的训练和4次考评后,才能上“战场”!在丰田汽车,销售人员每个月都要接受专业的销售训练!在华为,销售人员要经过魔鬼式训练,层层选拔!没有经过系统销售训练的销售人员,就是客户杀手,是企业大的成本,他们每天都在得罪客户,让企业损失业绩

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1978改革元年,1992中国市场经济元年,1994 公司法》颁布施行! ISO、5S、6西格玛、流程再造、EPR、供应链.....各种理论、工具轮番登场,敲敲打打局部改造! 三十年:我们刚刚学会打篮球,可是比赛变成了足球! 未来时代,一切更快! 过往:新三年,旧三年,缝缝补补再三年;现在中国的低成本,变成了世界的低成本 过去的农村包围城市,变成空巢的农村鲜活的城市; 过去的经济以物流·天为单位,变成信息流·秒为单位 这一次,不会再有机会在战斗中学习了...... 做大、做强、做久! 可是用什么方法论指引我们前进? 还在用30只老鼠打10只老鼠的“数量竞争”思维吗? NO! 种质突变、基因工

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你知道的,可能是错的? 当成 本变得居高不下,当利 润变得微不足道;当机 会变得机关重重,当资 源变成烫手山芋;当员 工变得朝秦暮楚,当客 户变成浑水泥鳅;……拿什么拯救你,企业家,和您的企业? 破解董事长保险柜里的秘密,无限接近赚钱的关键中的关键。 认知篇:蚂蚁变不成大象,只有小象才能变成大象,这不是文字游戏,老板你构建了什么样的企业物种? ★ 赚小钱,不值钱;不赚钱,值大钱----拷问企业与企业家价值。★ 企业发展的几个阶段。★ 业绩增长的三种方式。★ 丛林法则,商业进化现象透析。★ 印钞机—商业系统重构的原则、方向、方式。★ 企业进化论阐释。★ 物竞天择与企业物种。★ 大、强、久的方

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