黄建东 老师
- 所在地区： 不限地区
- 主打行业： 不限行业
- 擅长领域：公司治理 ,企业文化规划 ,
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黄建东老师的内训课程
【课程前言】 激励属于领导力的范畴，管理者必须学会，也能够学会。尽管社会科学和行为科学的发展为我们提供了众多的激励理论：需求层次论，双因子理论，公平理论，期望激励理论，等等，但是在实际工作中如何激励下属却仍然是管理者面临的挑战。特别是在当前的环境下，要想真正学会激励仍然是一件非常不容易的事情。因为这个任务涉及的是人，是人的本性一面。企业必须除了作为“经济”的组织来管理外，还必须作为“社会”的组织，特别是作为“人”的组织进行管理。因此，在注意到企业的经济属性和社会属性的同时，管理者必须真正学会“以人为本”的激励。【课程内容】 课程单元 主要内容 案例/视频 单元 员工是什么 §管理是关于人的