木子老师的内训课程
四步成师——内训师授课技巧提升课程背景：通过选拔企业的中高层管理干部或业务骨干进行专业的培训师技能训练，使其在企业当中起到师傅、教师、引导师、教练的作用，从而提高员工的整体业务能力，带动组织绩效，完善企业人才梯队建设，进而促进企业的综合竞争力，最终服务于企业的战略目标。培训教学是一个系统而科学的工作流程，很多企业内训师没有经过专业化的讲课训练，在实际授课过程中常常会遇到如下问题：● 自我感觉良好，学员却不买账，不知什么是优秀培训师授课的标准？● 课程开场无从下手，学员兴趣不足，不知如何成功开场？● 内容组织混乱，学员听不明白，不知如何结构化表达？● 课程信息量庞大，学员大脑信息过载，不知如何化
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结构思考形象化呈现——PPT报告制作技巧课程背景：PowerPoint是什么？80的职场人士都认为不就是个Office工具中的软件么？不就是用来做幻灯片的软件么？正是对PowerPoint概念的不清晰，理念的不正确，所以在职场中上到老板下到经理、员工都存在以下的误区：● PPT内容混乱：不清晰目标、不了解听众、不全面内容、结构不合理、不会讲故事。● PPT传递不清：重点不突出、文字扎堆、播放无结构、缺少动态效果。● PPT视觉不美：背景丑、字体和配色丑、页面排版丑、文字和图表丑、动画丑。如何才能做出“结构清晰、传递有力、视觉漂亮、展示动人”的灵动PPT？Powerpoint作为在工作汇报、培训
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师课合一——精品课程开发与设计课程背景：经验浪费——让成功经验得到复制与推广任正非曾说：“企业最大的浪费，就是经验的浪费。”如果企业有很多优秀的员工，却没有做到隐性经验显性化，就会导致“人走经验没”或“人在经验隐”，这对企业而言是最大的浪费和损失。经验流失，导致企业缺乏最佳实践的积累。人员流动快，岗位变化大，团队年轻，就要重新不断摸索和尝试新的方法，无法形成标准化操作和流程，不利于经验的传承和复制。节省成本——让每个优秀员工都能成为培训师每年企业在人才培养项目上都要花费几十万甚至几百万的培训预算。倘若企业能够培养一批优秀的内部讲师，挖掘内部潜力，发挥内部讲师的课程开发和授课能力。开发针对企业问
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完美呈现PPT报告制作技巧课程背景：职场中有一个技能非常重要那就是PPT，还记得新东方年会上的那个吐槽段子：“干的累死累活，有业绩又如何，到头来，干不过写PPT的？”虽然在吐槽，但也能看出PPT的重要性。作为领导，我们需要员工的出色业绩，但是汇报的时候，我们更需要员工做出清晰明了吸引眼球的PPT。作为员工，年终需要总结、项目需要总结、活动需要总结、课题需要总结、学习需要总结、执行更需要总结……有工作，就需要总结；有总结，自然要制作报告。我们已经告别了对着领导念稿子的年代，那是呆板、落后、枯燥、平淡的代名词。我们需要掌握PPT提升职场竞争力。课程收益：▲通过课程学习帮助学员掌握多、快、好、省的高
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师课合一——PPT课件制作与完美演示课程背景：PPT是一个非常好的视觉化教学呈现工具，也是是内训师不可或缺的备课授课工具。优秀的PPT课件更能展示讲师的专业形象，成为内训师授课的得力助手，助力完美的培训与演说！可惜很多内训师在制作课件时，常常会遇到下面这些问题：制作流程不对、逻辑结构不清、视觉表现不力、演示沟通不畅。本课程以内训师的PPT课件制作与演示为主线，囊括了结构之道、操作之术、版式之美、呈现之器等内容。帮助内训师在短时间内成为PPT高手，有效提升PPT课件的设计水平和演示水平，随心所欲制作完美的PPT课件，实现精彩的PPT演示！课程收益：▲颠覆传统认识，以全新的思维和观念制作PPT▲掌
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四步成师——内训师授课技巧提升课程背景：通过选拔企业的中高层管理干部或业务骨干进行专业的培训师技能训练，使其在企业当中起到师傅、教师、引导师、教练的作用，从而提高员工的整体业务能力，带动组织绩效，完善企业人才梯队建设，进而促进企业的综合竞争力，最终服务于企业的战略目标。培训教学是一个系统而科学的工作流程，很多企业内训师没有经过专业化的讲课训练，在实际授课过程中常常会遇到如下问题：● 自我感觉良好，学员却不买账，不知什么是优秀培训师授课的标准？● 课程开场无从下手，学员兴趣不足，不知如何成功开场？● 内容组织混乱，学员听不明白，不知如何结构化表达？● 课程信息量庞大，学员大脑信息过载，不知如何化