教育学学士，理学硕士。
曾任北京万通地产企业文化与培训负责人，负责集团文化与人才培养工作，兼任万通龙山学校校务委员；
曾任LG电子商学院（原LG电子中国培训中心）高级培训讲师。
曾获美国GALLUP公司Q12员工敬业度/工作环境测评与改善咨询师认证；
曾获美国*®长处管理与长处发展课程中文讲师认证；
曾获文化事业协会（ICA）*®专业引导师认证，目前是国际引导者协会（IAF）成员。

管理自我：

《知人之心的沟通艺术》、《职业化塑造》、《基于PDP/*的领导力塑造》、《管理者角色认知》、《*长处管理与长处发展》

管理团队：

《选人：行为面试技巧》、《用人：工作目标设定与任务委派》、《用人：员工激励技巧》、《育人：管理者的辅导技巧》、《留人：业绩评估面谈》等。

引导技术：

《培训师的引导技巧》、《管理者的团队引导方法》、《引导技术基础：ORID》、《引导技术基础：团队共创法》、《引导技术基础：行动计划法》、《引导技术基础：欣赏式探寻》、《引导技术基础：*》、《引导技术基础：开放空间》等。

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