徐春艳

女，高级经济师，心理学硕士，高级人力资源管理师，国家注册职业指导师，人力资源咨询与培训师。

19年人力资源管理工作经验，其中8年原某国家部委人事教育司与人才中心干部选拔与调配工作经验、多年上市高科技企业人力资源总监工作经历。曾组建和维护多个具备国际领先技术的公司高管团队，并伴随数千名多种职业类型的员工成长，对知识时代员工的选育留用具有丰富实际经验。职业生涯中面试总人数超过3万人。

长期关注企业人事测评与干部选拔工作，曾经参与部分大中型钢铁企业的干部选拔，参与北京奥运会志愿者选聘，以及作为测评顾问提供招聘面试与选拔的咨询与培训服务。

曾经服务的企业有：

干部选拔与培训：某电信运营商部分省区、某股份制银行总行、某国有银行部分省区、北京某国资委下属企业；

校园招聘与培训：中国移动公司部分省区、某国有设计院、某国有银行部分省区、IBM，中关村园区部分企业等。

培训风格：平和细致，善于挖掘学员潜力，趋向与学员体验式互动。