职业背景：
五年的企业工作经验和五年的人力资源管理经验，有机械制造、IT等行业背景。
曾在一家著名合资企业担任人力资源主管，在某咨询公司担任培训师，具有人力资源管理实际和咨询经验。
教育背景：
中山大学MBA（工商管理硕士），工学学士。