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一、教育背景:讲师/顾问 二、工作经历 quot;2000.4--2003.4 深圳市人人乐连锁商业集团公司 卖场管理 2003.4--2004.5 人人乐连锁商业集团公司西安分公司人力资源部培训科主管 负责西北区域2500名员工及管理人员的培训quot; 三、擅长领域 人力资源,培训系统,面试技巧,时间管理,压力管理,沟通技巧,有效沟通,商务礼仪,户外拓展 四、主讲课程 如何培训员工、培训项目管理、时间管理、有效激励、零售业培训课程设计与开发 五、授课经历 相对整个集团公司的华南/西南/华北等区域,培训工作已处于领先优势。 ...详细>>
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