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有6年以上跨国大型外资企业管理经验，曾就职于某大型外资公司个人PC事业部任区域经理，某知名上市公司区域培训总监、区域销售总监，拥有丰富的咨询、管理经验对于不同岗位人员能力、职责、启发、任用等方面有丰富的经验，为近百家企业从流程咨询做到战略咨询以及企业文化建设，能从个人能力、企业发展、行业特色、作业流程等多个角度看问题，并结合企业的能力与员工的能力，致力于企业员工能力胜任模型与人才发展体系的建设从而帮助个人的职业发展，改善个人效能。北大山鹰社社员，中国西藏登协认证高山协作...详细>>
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