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世界上所有的事情其实都有自己运行的规律,我们不妨从今天开始观察一下,就会很容易看出周围哪些人将来一定会成功,哪些人将一事无成。首先,不成功的人通常在事情还没有开始做之前,就会看到无数的问题,他们与目标之间似乎总是有一段很遥远的距离,因为中间永远隔着无数的问题。他们让这些问题顶在鼻尖上,遮住双眼,他们...

金迪 381查看全文


因为随手发的一条朋友圈,被证监局罚了3万元,上市公司奋达科技的员工杨小桃估计是怎么也没想通,而且还被扣上了泄漏内幕消息的帽子。此外,公司里的另一员工林立也因内幕交易被罚了20多万元。所以现在的信息时代,除了通过老板自身言语的泄露之外,公司还要管理好手下员工的通讯设备,自媒体时代,一不小心,随时可能就...

金迪 287查看全文


一、经销商最缺什么?  经销商最缺什么?缺钱,是五年前的事,因为有很大一批经销商正在由国营转为私有;缺人,是两年前的事,因为他们正在经历由夫妻店向商贸公司的转型……通过与许多经销商的沟通交流得出的结论是:最缺信息!   经销商希望厂家或营销公司向他们提供信息化服务。这里的信息主要包括:战略信息、策略...

191查看全文


  2003年春节刚过,防晒化妆品的竞技舞台便歌舞升颦。  首先,小护士美白防晒霜提前近两个月推出了新的电视广告。随后,佳雪冰点防晒、大宝物理防晒、丁家宜美白防晒、东洋之花防水抗汗防晒等几乎在同一时间内蜂拥登场。在防晒品高度同质化的市场上,一出彰显个性的竞技大戏正热力上演。  台下看热闹,台上看门道...

299查看全文


  案例:  最近,北京的麦当劳食品有限公司推出一项新举措,在所属57家麦当劳餐厅内代售公交月票。麦当劳在对北京发售月票网点的调查后知晓,北京有600多万人使用月票乘公交车,而发售月票的网点只有88处,乘客深感不便。于是他们便“拾遗补缺”干起了“代售月票”的营生,为广大乘客创造便利条件。此举一推出就...

陈胜 399查看全文


 瑞士著名的钟表师马修在很多场合都被问到,为什么他造的钟表总是那样准确,马修的惟一回答是,或许因为我比较笨拙的缘故吧。他的这种态度也被同一国度的雀巢公司借鉴着,并把这种充满哲学味道的商业精神带到全球。在许多聪明的中国人眼中,雀巢的确是一只笨拙的大鸟,虽然早在1979年它就来到了中国,先后成立了14家...

386查看全文


  ●假定准顾客已经同意购买:当准顾客一再出现购买信号,却又犹豫不决拿不定主意时,可采用“二选其一”的技巧。譬如,推销员可对准顾客说:“请问您要那部浅灰色的车还是银白色的呢”或是说:“请问是星期二还是星期三送到您府上”,此种“二选其一”的问话技巧,只要准顾客选中一个,其实就是你帮他拿主意,下决心购买...

229查看全文


  不可否认,阿迪达斯错过了20世纪80年代体育产业的盛会,那时它沉睡不醒,而此前,它在这个领域没有对手。1978年创始人达斯勒去世后,阿迪达斯失去了技术创新的主要动力,开始动摇、变得模糊。1989年,公司卖给一位备受争议的法国人塔皮尔,他的政治抱负超过商业兴趣,3年后,当他发现自己身陷财务困境时,...

285查看全文


涉嫌构成诈骗罪之HR好心协助劳动者申领社保待遇(本文由劳动法钟永棣老师原创)按照《社会保险法》的规定,劳动者个人原因离职,是无法享受失业保险金的。但现实中,劳动者往往恳请企业以企业单方解雇的方式为其办理失业保险手续;而企业的HR碍于情面或出于好心,有可能会答应劳动者,按其要求办理申领失业保险的相关手...

钟永棣 868查看全文


当你还在惊叹手机支付带来的改变时,微信、支付宝却已经开始让支付脱离手机了!高速巨变,同时宣布截至此时,微信、支付宝已同时宣布:启动高速“无感”支付。多年未变的高速收费,将迎来巨变!何为“无感”支付?你看支付宝:直接推出“车牌付”!只要信用分550分以上,便可直接把车与支付宝账户绑定,你的车就变成了支...

金迪 274查看全文


quot;差序格局quot;一词是费孝通老先生提出的,旨在描述亲疏远近的人际格局,如同水面上泛开的涟晕一般,由自己延伸开去,一圈一圈,按离自己距离的远近来划分亲疏。这种差序格局的形成主要源自差序格局营销指的是,通过寻找格局中的核心人物,对其施以影响,从而借以形成对该产品的从众心理和口碑效应。西方营销...

马诗敏 287查看全文


别让别人轻易偷走你的梦想今天闲来无事,想动动笔,左来右去,还是写的大主题《梦想》。见过成百上千的人,很多人都会说一句话:等我有了钱,我要去哪哪玩,等我有的时间,我就带着老婆孩子周游列国。其实我总想,通过我的父亲说明一点,当您有时间和有钱了,就不一定出的去。父亲算是历史学家,一生著书不少,有点小钱,吃...

孙波 363查看全文


人生为什么会有不同人到中年,有时候不由自主的会自己坐下来想一想。回头看,之前的日子,有年少轻狂事事无畏,也有意气风发倜傥风流,有踌躇满志笑傲江湖,也有遗憾伤感左右为难。向前看,之后的日子。有无限憧憬向往梦想希望越来越好,但也会有丝丝无奈苦于人生短短。一些小时候的玩伴,有人已经是上市公司的老总,高高在...

孙波 342查看全文


浅谈性格分析我们常常会发现,一对夫妻在婚后经常会发生这样或那样的矛盾,有的甚至闹到法院,最后婚姻破裂。而大部分引发争吵的矛盾,都是一些鸡毛蒜皮的小事。我们也常常会发现,在同事中,一句话经常被对方曲解成几个荒诞离奇的意思,有时候你看了别人一眼,别人却收到的是你的白眼。我们常常会发现,本来是儿时的玩伴,...

孙波 364查看全文


中年殇最近一段时间,一直站在讲台,游走于户外温度零下20度到零下7度到零上3度之间。回到家,让自己轻松一下,看一场电影。人到中年,据说财务自由化已经分成9个阶段,最低的是买菜自由化,就是到菜市场买菜,可以不问价格想买什么就买什么。可喜可贺,我已经上升于这个阶段,进入财务自由化的第二阶段,看电影不用考...

孙波 280查看全文


本该满满能量的开学季,不知有多少人就只是把犯懒的场所,从家换成宿舍而已。可是,还能享受到开学典礼的中学生就不缺这一剂鸡血。最近,重庆一中学的教师在开学典礼上发言,全篇围绕一个问题:世界那么大,你凭什么去看看?重点在“什么”二字,引人深思。万州上海中学开学典礼上一位教师的发言火了!其发言全文如下:《世...

金迪 409查看全文


供应商要如何掌握数据供应商为何要重视数据吃完元宵节团团圆圆的汤圆,热闹的春节也将落幕。对于供应商来说,经历了春节销售的高峰,终于可以喘口气了。可是市场有淡季,工作无淡季,做生意永远都是有活干的,在上篇文章里我们说到了节后有六大工作要处理的,这六点工作各有侧重,但有一个共同点,就是需要数据说话,需要数...

黄静 332查看全文


热闹红火的春节步步临近,备货送货忙得不亦乐乎。在恭祝各位生意兴隆的同时,也要提个醒,现在就该考虑节后的工作啦,凡事没有远虑必有近忧嘛。旺季到来时,供应商的工作重心和精力自然都会放在销量上,但当旺季过后,供应商又该做些什么呢?从根本上讲,尽管销售有淡旺之分,但作为生意人,却绝不能在思想上有所谓的淡旺之...

黄静 334查看全文


私企内务管理研究/潘文富员工不是老板买来的奴隶,而是与老板之间的商业合作关系,你出工资,我卖力气。并且这个合作期限也不是老板单方面所能决定的,员工也具备随时不干的权利。员工随时都会走,这个道理老板们也都是明白的。但是,在实际的人事管理中,却给忘了,在对员工的管理体系中,并没有充分考虑到这个问题,反而...

潘文富 476查看全文


笔者常常在各种场合提到,这个世界因为有了三号成就型而变得美丽、变得光鲜。在九型人格中,成就型是典型的本能型性格。除说话语速快之外,行动力也是其他型号无法与之相比的,因为这一性格的人在说话和行动之前几乎是真正的不经大脑。真的把过脑的时间都用到了行动。,所以,成就型性格人的时间没有丝毫浪费。他们除...

何居士 325查看全文


卖场费用是个永远没有结论的话题,就如同鸡生蛋还是蛋生鸡,说不清楚,说得清楚也没法说清楚,费用的迷之话题各种无限可能······尽管费用有各种表现各种方式,但必须要承认,作为贯穿业务流程全链条的核心要素,费用是要必须要被管理的,如果不加强费用的管理制度建设和管理执行力度,供应商在卖场费用方面是很容易发...

黄静 403查看全文


经销商出于自身管理或发展的需要,从外部聘请专业高级人才,任命为总经理助理、经营部经理、品牌经理或副总经理,职位仅次于经销商大老板,有一定的职权范围,所以被称之为二老板。这些二老板们的薪酬待遇大大超过普通员工,有的甚至拥有股份期权。一般来说,能够请高级管理人员的经销商有两个特点:一是公司经营已经发展到...

潘文富 240查看全文


都知道陈列对销售的重要性,各家品牌也是在卖场里使出十八般武艺想要更好的陈列。但事实上是在很多卖场里一线品牌占有优势陈列,大量买断货架,让次线品牌的陈列受到大很的挤压,次线品牌陈列方面的劣势不言而喻,如何破局呢?得不到好陈列就只能吃土吗?NO,关键看怎么进行卖场运作。陈列对销售很重要,但并不是唯一要素...

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公司从小做到大,离不开员工的努力,随着公司的业务越做越多,规模也越来越大,公司的人员除了一些家族成员之外,还有不少外聘员工,随着公司的不断发展,难免会和出现家族人员和外聘员工之间的摩擦,公司利益与员工利益的冲突,家族式的中小公司怎样处理与外聘员工的关系?如何均衡公司和老员工之间的利益关系。解决问题首...

潘文富 403查看全文


在九型人格中,二号温馨型性格也许是最受人喜爱的一种性格。在一个集体活动中,他总是像一位优秀的公益活动义工一样,从不同方面给到你照顾和关爱。他也许很多时候给到你的关心,是你还没有意识到的需求。这一性格,在九型人格研究者中,有称之为“助人型”、“付出型”等。虽然说法不一样,但我们可以从这些称呼的名词中,...

何居士 328查看全文


在九型人格中,一号性格称为完美型,也有称为完美主义者,反正意思都差不多,主要是个别想要“占山头”、“立帮派”者在名称方面搞一个与众不同的说词吧,在今天这样一个以利益衡量价值,财富衡量地位的时代里,我们完全能够理解这样的心理和行为,但是这些称呼还是能够较为准确地反应出其性格的主要特点,而并不对其...

何居士 273查看全文


学过九型的朋友,总喜欢给身边的人贴标,特别是刚学完九型课程的朋友,就更加明显了。甚至每谈到一个人的时候,首先把标签放到前面——“他是个X号”,然后才说到下面要表达的中心内容。其实刚刚学过九型的朋友,在没有实践运用之前,给他人贴标是很容易出错的,到不如先不要说出来,在心里研究你说认识的人,看看他们在日...

何居士 425查看全文


九型人格技术在很短时间便在全球各行各业得到普遍应用,同时,也在我们的生活、日常交际中出现了性格分析热的现象。实在很多朋友还把历史人物的性格作为分析的目标,笔者有时也对这类分析稍加关注,其中,多有九型导师和九型学人将我国历史上唯一的一位女皇武则天的性格判为八号。对于这样的结论,笔者保留意见,因为历史上...

何居士 491查看全文


案例:业务主管张军,近几天来颇为心烦。主要是因为由他负责与A卖场签订的一个春节促销活动,卖场方面一直迟迟不肯松口签协议。眼看再过1个月就是春节了,如果拿不下好的促销位,旺季的销售又如何保证?年初公司下达给自己门店的销售任务完不成,自己这一年不是又白忙活了?通过私下里多方打听,张军了解到一些卖场的内部...

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私企内务管理研究/潘文富招员工到公司,要么帮老板挣钱,要么帮老板花钱!能帮老板挣钱的员工,一定是被有效管理的状态下的,问题是怎么管?在具体的管理方法之前,首先得要明确管理思维。古人推崇的最高人事管理思维就是无为而治。通俗点来说,也就是全自动化的管理模式,老板都不用操什么心的,抓抓大方向即可,至于这个...

潘文富 248查看全文


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