徐嘉健老师的文章
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黄鸣 419查看全文
没有用过Macintosh（俗称Mac机），相信你也会见过iPod；连iPod也不知道的话，起码也看过《反斗奇兵》、《超人特工队》吧？市值约570亿美元的苹果计算机，创办人兼现任行政总裁乔布斯创业以来，曾令苹果写下一项又一项骄人成绩，但结果却被亲生儿子背叛，被迫黯然离开苹果；只是，基于创业者独有的顽...
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国际知名演说家博恩bull;崔西出身贫困，曾是高中辍学生，年轻时几乎干过所有劳力工作，从洗盘子、擦地板、掘井到锯木等。今天，博恩bull;崔西站在演讲台上，向全球企业家传授成功方程式，成为全球四百万人追随的心灵导师。前半生的坎坷，是换取后半生财富和成功的密码。博恩bull;崔西的人生路，就是一场实践...
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一个中国麦当劳概念，让一个名不见经传的老板变成香港大亨李嘉诚以及荷兰霸菱基金锁定的投资对象；紧接着又被菲律宾最大的快餐连锁集团快乐蜂(Jollibee Foods Corp.)以其海外子公司的名义，用2250万美元的价格收购了永和大王85的股份。这几次资本运作把永和大王的创始人林猷澳，一下子拱上中国...
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作为全国人大代表和一个拥有78家分公司、横跨5个产业的企业掌门人，雨润集团董事局主席祝义才先生一直颇受媒体关注，但稳健低调、不喜张扬的他总是竭力回避媒体的聚焦。 这位刚刚在首届风云苏商评选中被评为十五卓越苏商的青年企业家，其态度谦和、待人真诚、处世低调的个性，让人很难将刚过不惑之年的他与亿万富豪联系...
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你对于一种现象连续问五个为什么了吗？这样做，说来容易，做起来就难了！比如，一台机器不转动了，你就要问： (1) 为什么机器停了？ 因为超负荷，保险丝断了。 (2) 为什么超负荷了呢？ 因为轴承部分的润滑不够。 (3) 为什么润滑不够？ 因为润滑泵吸不上油来。 (4) 为什么吸不上油来呢？ 因为油泵轴...
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我是加州大学伯克利分校历史上第一位拿到物理学、电子工程学和经济学三个硕士学位的中国人。 当时我们的校长，著名的华人科学家田长霖先生，也是中星微电子创始阶段的投资人之一，给了我很大的帮助。在给我帮助的时候他特别提到一句，你拿到了的这三个学位，在伯克利的历史上是没有过的，我希望能看到你有一天把你学到...
邓中翰 373查看全文
为什么戴尔公司能靠价格每天都在下跌的大众性商品不断赚钱并扩大市场份额，而同行业其它公司却在苦苦挣扎？ 为什么加拿大皇家银行三年削减了 10 亿美元成本，而收入却增加了 10 亿美元──在市场大幅下挫的情况下股票上升 100 呢？ 为什么同样经营纽约至伦敦──使用同样的机场和飞机──运送头等舱乘客这种...
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去二十年中，共发表了三千次以上的演说。他的书不仅被美国许多学校与补习班竞相采用为课本，并且当作全国各地丰富的人生课程的基本教材。他一直强调，发挥你的潜力是你的神圣责任；并且频频指示读者，你帮助的人愈多，你将来的收获也愈多。如果你早日学习与应用，就可以早日脱颖而出，早日登上你自己的成功颠峰。 达到目标...
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互联网英雄为大家所崇拜，也就不断地有人希望成为互联网英雄。但凡在大洋彼岸的美国出现什么新的好的互联网商业模式，国内模仿的往往不止一家，而这些人倒也有不少成功的案例：门户mdash;mdash;美国以yahoo为大，而中国是三大门户。 但是，值得注意的是，豆瓣的商业模式在美国没有参照物，在国内更是独此...
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美国房地产大亨川普是怎么发迹的？怎么会hellip;hellip;这么有钱？ 如果有任何人以为我的前途会黯淡无光，那个人就大错特了。 房地产业巨子暨投资专家唐纳普bull;川（Donald J.Trump） 美国房地产 大亨川普的发迹史二○○四年一月中旬开始，美国国家电视传播公司（NBC）推出一系列...
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抓住年轻女性的心 汤姆bull;克鲁斯主演的电影《鸡尾酒》多年前搬上银幕时，吸引了众多女性观众的目光。由年轻的美男子汤姆bull;克鲁斯担任主演固然足以引起轰动，但影片中开酒吧的主人公的故事更是感人肺腑，起到了锦上添花的作用。影片中汤姆bull;克鲁斯扮演的酒吧老板说过下面这段话： 要想店开得好，就...
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两千多年前的孔子，曾在鲁国任高官，是高级职业经理人，后来因为种种原因不得志。于是孔子周游列国，培养弟子，做起了咨询顾问，也寻找受重用的机会，毕竟有太多的想法要施展。但在周游过程中，很多弟子成了诸侯的栋梁，而孔子却一直不受重视，也难怪，谁让他有三千弟子呢？对于诸侯来说这很危险，万一委以重任，怎么能控制...
郝志强 458查看全文
有了一个鸡蛋如何做 一个鸡蛋的家当是家喻户晓的寓言。说的是一个只有一个鸡蛋的人，幻想如何通过蛋生鸡、鸡生蛋迅速成为百万富翁，结果不小心把鸡蛋踩碎，仍然是一个穷光蛋。寓言是讽刺那些不切实际的空想家的，但绝不是说，只有一个鸡蛋，就永远成不了百万富翁。 其实，任何一个百万富翁，除了极少数继承遗产者以外，都...
梁小民 328查看全文
1995年春天，当拉里遇到了谢尔盖，人们想像不出世界将会如何改变；即使两位相逢的主角，恐怕也难想像出未来将会发生什么。拉里bull;佩奇和谢尔盖bull;布林有很多共同之处，他们都是很早接触电脑，他们的父母都重视子女知识方面的成就。《国际先驱论坛报》说：在两人看来，公平既是道德方面的目标又是数学上的...
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大前研一是亚洲著名的管理大师，麻省理工学院（MIT）博士，曾任麦肯锡顾问公司总公司董事，现任加州大学洛杉矶分校（UCLA）教授、大前协会董事，创业家培育学校攻击者商业学校（Attackers Business School）创办人。 以下文章选自他的著作《专业》一书。 不晋升就离职 没有确立纪律的环...
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《一碗清汤荞麦面》的故事在日本和韩国家喻户晓，在日韩企业内部和政府部门中也广为流传，不论是首相、总统、议员、著名企业家，还是企业员工、普通百姓，无不为这个故事深深感染，因为在它朴素的语言下，蕴藏着触动灵魂的人格力量与人性光辉。《一碗清汤荞麦面》中母子三人面对逆境时的勇气和努力，面馆老板夫妇经商的人情...
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每一天都要不断地检讨 自己的工作和绩效！ 假设你没有不断地检讨目前的绩效和进度，很容易偏了方向而自己却不知情。 如果你的目标还没达成，可能是因为你没有每天衡量进度和充分的检讨。 做对的事情一定要不断地加强，做错的事情一定要立刻改正，因为，同样的错误千万不要犯第二次！ 当我十七岁开始设立目标的时候，简...
陈安之 394查看全文
记得上中学时我看过一篇文章，文章的题目是：给自己一片悬崖。里面讲了一个故事，故事的大意是一个人不要给自己留退路，这样才会成功。当我看到这篇文章时我就很不理解，我认为做任何事情都要给自己留一条退路。这里怎么能这样写呢？心想：有没有搞错！还是一个很有名的杂志的卷首语。 当时我看了一下就不再看了，因为我认...
刘标峰 327查看全文
在职场上，苦劳不会成功，其实企业最欣赏的人才，是具有高度 common sense 的人， 换句话说，就是要work hard， work smart，work happy特质的A级人才。 努力工作ne;绩效 是不是最努力工作的人就一定受到主管赏识呢？有三个检视标准或许可以提供大家做为一个参考：Wo...
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首先，就你提出来涨工资这件事，我代表公司和我本人，向你表示感谢。你的出发点是好的，也说明了你对公司是信任的，是有所期盼的。有了像你这样的员工，我们公司的未来就有了希望。就我个人来说，非常体谅你的心情，也很理解，将心比心嘛。只是，你的要求公司暂时还不能满足，这个，也请你多多理解。在公司有了更大的成绩以...
吴量 345查看全文
纳斯达克成就的一夜暴富传奇故事不在少数，但却不能让他们所向无敌。 2005年7月14日，按下了纳斯达克当天开市铃声的江南春完成了个人的一夜暴富。 2006年1月9日，用3.25亿美元收购了聚众传媒的分众传媒成就了它在行业里的所向无敌。 分众传媒的创建人、楼宇电视广告的创始人江南春在半年时间就兼得了鱼...
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1：不好好上学，家里的6亩地就是你的了。。。。。。（小学6年纪，我经常逃课，老妈哭着对我发脾气） 这是作为农民的母亲，给我最常见的教育方式，我依晰还记得。。。。。。。 2：都是我们小焱子不好，我跟他爸给您道歉了。。。。（初2时，我与同学打架，父母替我道歉） 妈妈告诉我，做了错事，一定要承认并且承担责...
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乐观的心灵富翁 我们对事物的看法，会在无形中慢慢影响我们的行为，进而影响到整个人生。 记得有一次搭朋友的车到某基金会谈公务，途中他忽然将车停在路边，然后跟我说前面 不远处有一家蚵仔面线很有名，我们一起去吃。 坐下来才吃没多久，发现到友人的车子被拖吊车拖吊着，拖吊车因为停红灯而刚好停在我们不远的前面，...
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1、大多数人想要改造这个世界，但却罕有人想改造自己。 2、积极的人在每一次忧患中都看到一个机会， 而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。 3、莫找借口失败，只找理由成功。(不为失败找理由，要为成功找方法) 4、伟人之所以伟大，是因为他与别人共处逆境时，别人失去了信心，他却下决心实现自己的目标。 5、...
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2002年11月28日，是美国特有的节日－－感恩节。 在这个节日到来的前三天，芝加哥市一位名赛尼bull;史密斯的中年男子向当地法院递交了一份诉状。要求赎回自己去埃及旅行的权利。应该说，这样的诉求在美国社会十分普通。然而，不知是因为它涉及的内容不同一般，还是别的什么原因，总之，该案在美国社会引起了轩...
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哈佛大学的爱德华bull;班菲德（Edwantbull;Barfield)博士曾经对于美国社会进步动力做了多年的研究。他想发现为什么某些人一代比一代富裕，而其他人则否。 他将不同的假设经过数年的实验之后，终于有了结论。也就是说，在美国或是在其他的社会中，成功大多与态度相关。成功是基于个人对于时间的态...
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美国人在20世纪初发展出一套向全世界挑战的美国式管理；日本人则从第二次世界大战惨败的废墟中，走出令人震惊的日本式管理，创造了经济奇迹。有一个事实不容忽视：企业管理存在着鲜明的地域、民族和文化差异。理性的官僚制组织理论产生于德国,创新的变革事业理论产生于美国,强调精神力量的企业文化诞生于日本，显然不仅...
曾仕强 573查看全文
前天和一个著名外企的市场部经理聊天，是想挖她到我们公司的，谈得很投缘，也谈到了很多公司之间的区别，说到了公司的文化。她以前也是在一个和我们公司一样业务的公司上班，并且做得很不错，但是后来离开了，并且离开的时候和总经理闹得非常不愉快，总经理要求她必须赔偿公司，并且为她离开设置了许多的障碍，所以虽然她现...