指导·督察



手无典型,指导不灵

以面代点流于浅,用点代面失于偏

明白别人能明白什么,仅次于知道别人想知道什么

盲目必造成盲从,误导常导入误区

要求一旦过多,你往往连起码要求也达不到

在未给别人指路以前,应先看看自己是否站在正道上

善于挑毛病的人,并非总以吹毛求疵而见长

外行不是过错,甘当外行才是过错

一旦你为下属解决了基本问题,他们往往就有信心去解决更大的问题

说起来头头是道的人,干起来却可难一踏糊涂

不懂装懂的人,最怕别人深问一层

点题不准,破题必难

有相似办法,无相同问题

抓好一线,带动一串;突破一点,搞活一片

那些强加在人们头上的东西,往往也会被人们最先抛弃

脚下先行,嘴上才灵

有指路的本领,才有带路的资格

优良的示范,是最好的说服

乐成里手,常成出色的里手,甘当外行,会为糟糕的外行

导入歧路,则走投无路;帮了倒忙,必愈帮愈忙

想到的不希望提示,能做的不要求帮忙

言之当,可一悟中的;敲得准,能一锤定音。

凡是你不能正确对待的事,你往往也不好向别人交待

典型是经验的浓缩,效果乃过程的总结

只想自然而然,常会听之任之

自己一语中的,别人二话不说

多问自己,就不会被人问住

不用原则定调,好办法也会成为乱弹琴

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下一条: 产品生命周期概念与项目管理 高建华《不战而胜》连载

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