详细说明:
1、人力资源管理制度 （共70篇）

招聘录用管理制度
考勤管理制度/培训管理制度
绩效考核管理制度
薪酬福利管理制度
人事变动以及奖惩管理制度，等等
2、行政管理制度（共70篇）

办公工作规范管理制度
值班管理制度/会议管理制度
文书印信/档案资料管理制度
办公用品管理制度
出差管理制度/车辆交通管理制度
安全保卫管理制度
环境卫生管理制度,等等
3、财务会计管理制度（共60篇）

财务管理制度/资金管理制度
固定资产管理办法
财务控制与稽核审计制度
会计出纳管理制度
帐款票据管理制度,等等
4、生产管理制度（共20篇）

生产作业管理制度
生产设备管理制度
产品质量管理制度/技术研发管理制度
其他相关制度，等等
5、市场营销管理制度（共40篇）

市场调查与分析制度
营销计划的编制与管理
渠道管理制度/销售人员的管理规定
售后服务管理制度/促销管理制度
客户管理制度/公司合同管理办法等等
6、信息系统管理制度（共11篇）

网络使用管理制度/公司咨询管理规则
计算机安全使用管理制度
公司信息保密管理制度，等等
7、物流控制管理制度（共30篇）

物流作业办法/采购管理制度
仓库物资管理制度
外协厂商考核及等级评定办法
滞料与滞成品管理制度，等等
8、其他相关管理制度（共12篇）

各部门月绩分析细则
财务分析撰写规定
投资公司法务管理细则
公司投资开发作业办法，等等
9、企业经营相关的法律法规（91条）

[手册目录]

1/0 认识规章制度
1/1 规章制度简述
1/2 规章制度的职能和作用
1/3 规章制度的法律性质和效力

2/0 制订规章制度的总体要求
2/1 内容的总体要求
2/2 程序的总体要求
2/3 技术的总体要求

3/0 制订规章制度的具体问题
3/1 内容架构的设计
3/2 “前言”的制订
3/3 “一般规定”的制订
3/4 “人事管理”的制订
3/5 “财产管理”的制订
3/6 “保密制度”的制订
3/7 “安全卫生”的制订
3/8 “奖惩制度”的制订
3/9 “争议处理”的制订
3/10 “附则”的制订

4/0 规章制度的审查和定期修订
4/1 审查原则和审查方法
4/2 审查中的注意事项


《企业常用规章制度》是经多位专家遴选编纂而成,《企业常用规章制度》不仅权威,规范,科学,而且《企业常用规章制度》全面,系统,简洁,实用.《企业常用规章制度》符合国情,《企业常用规章制度》具有一定前瞻性,《企业常用规章制度》使广大企业尽快与国际化企业全面接轨,并迅速提高企业的水平!

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