培训时间:

现场质量问题深度分析与高效改善利器:三现五原则表与QC改善套路

  时间地点:
本课程时间已过期,点击搜索其它开课时间

  培训费用:4500

  赠送积分:4500

    服务电话:010-82593357

现场质量问题深度分析与高效改善利器:三现五原则表与QC改善套...详细内容

现场质量问题深度分析与高效改善利器:三现五原则表与QC改善套路

课程时间&地点: 2025年03月28-29日 广州

课程对象: 

 企业管理决策高层管理人员

 品质管理相关管理人员,品质部长\品质总监、管理者代表、品质经理、品质工程师

 设计、技术、制造、工程、市场部门相关中高层管理人员

 采购决策管理相关管理人员、SQM

 现场改善负责人及骨干成员

课程费用: ¥4500元/人(包含:培训费、培训教材、增值税发票、茶歇)

课程优势

 这是一门认知性+实用操作性兼备的课程

 提供了问题分析与解决的“条理清晰”的套路

 透彻理解并掌握丰田A3报告以及5Why分析法

 透彻理解并掌握QC改善的六步法与十要素

课程纲要

一、提高“问题意识”

 问题意识1:目标-现状=问题

 问题意识2:制造现场的7大浪费

² 案例分享:大野耐一的三现主义

 问题意识3:無理、むら、無駄

 

二、问题分析与解决的基石:三现主义的内涵与实践

 3现+2原

² 案例分享:新官上任的不温不火

² 案例分享:工程技术人员的100项技能

² 案例分享:5W2H彻底运用

² 案例分享:以“实物”+“数据”说话

² 案例分享:“合情”又“合理”的有效对策

 

三、 问题分析与解决的方法:三现五原表

 步骤1:把握现状与事实

² 发生状况的确认

² 批次追踪及变化点调查

 步骤2:查明真正的原因

² 案例分享:问题描述→要因分析→真因确认三部曲

² 原因分析2大维度

² 5WHY分析法的8大要领

 步骤3: 实施适当的对策

² 临时对策与永久对策

² 发生对策与流出对策

² 对策情报的传达

 步骤4:确认对策的效果

² 对策实施跟踪

² 对策内容的效果确认 

² 实际效果确认

 步骤5:反馈到发生问题的源头

² 成果固化案例分享:SOP保障的3大措施

² 源流反馈案例分享:研发的源流改善

 

四、问题分析与解决的套路:QC改善十步法

 从PDCA到IFPDCA六步法

² 洞察需求I

² 聚焦关键F

² 制定计划P

² 贯彻执行D

² 检查验证C

² 巩固提升A

 六步法中的10大要素

(1) 课题选择

(2) 现状分析

(3) 目标设定

(4) 目标可行性论证

(5) 要因分析

(6) 真因确认

(7) 制定对策

(8) 对策实施

(9) 效果检查

(10) 巩固措施

 案例分享:优秀QC改善发表总结报告

李老师  生产运作与精益制造实战型专家

l 生产运作与精益制造实战型专家

l 精益经营实战型专家

l 多家国内知名企业特聘生产运作管理高级顾问

【学历】

中国科学技术大学 近代物理系理论物理专业 理学学士

中国科学院等离子物理研究所 低温等离子试验技术专业 硕士研究生

12年日资企业生产运作管理模式的企业实践经历,20年管理培训和顾问经验。系统掌握企业生产运作管理理念、实战工具与方法,对“日本式精益制造管理”有着深刻独到的见地。擅长生产现场管理、精益生产方式、设备TPM管理、工厂物流管理、品质保证、产销量交期管理、生产技术管理、团队建设、精益化PMC、智能制造等。

自主研发系列生产管理培训课程适合企业生产各级管理人员,课程以日本精益制造管理模式为主体,吸纳先进的世界制造管理经验,结合自身的实战经验,力创国内制造管理模式的前沿。李老师授课风格深入浅出,演绎充满活力、激情、极具感染力,十多年的丰富经验为他的课程垫入了大量的事实与案例。通俗、实用、有效是课程的最大特色。

【工作简历】

1、服务企业:日本OLYMPUS(奥林巴斯)光学株式会社番禺事业场

服务年限:12年

担任职务:生产技术部技术担当、系长、课长;制造部课长;人事总务部课长、副部长;资材课、个装课课长(物流责任者),生产管理部副部长,购买部副部长

重要经历:

² 作为公司历届“安全卫生5S委员会”主力成员(3届委员长),建立了公司6S活动的框架(活动内容、评估标准/手段、活动组织、展开方式)。在5年的实战中积累了丰富的经验,也帮助公司和众多其他企业实施现场诊断、改善。

² 主导公司“混流生产方式”导入与实施项目,实现了多品种、小数量产品的柔性生产重大突破。

² 主导公司“录音机新机种导入2W内合格率100%作战”项目获得全公司大奖。

² 主导公司物流 “在库(仕挂)的彻底压缩”、“6S思想/物流最简化仓库的彻底实现” 革新项目,6个月时间实现了公司仓库场地压缩1100平方米、在库精度100%、清洁化仓库初步形成的骄人战绩。在“单纯的仓库保管功能”向“高效物流中心”转变职能的前进道路上迈出了坚实的第一步!

2、精益咨询与培训行业

从业年限:20年

我要报名没有找到合适的课程,请在这里提交您的培训需求   发布需求

上课时间
参加人数
费用
联系人
单位名称
部门职务
通信地址
看不清,请换一张看不清,请换一张

推荐课程

降低采购成本与供应商谈判技巧{价格}4500元/人(包括授课费、讲义、午餐、课间茶点等)课程时长:2天-13小时:9:00-12:00;13:30-17:00{时间、地点}2025年3月8-9日广州4月12-13日深圳5月24-25日广州6月13-14日广州7月5-6日广州8月9-10日深圳9月6-7日广州10月18-19日深圳11月8-9日广州 12月6-...

 讲师:张仲豪详情


非财务经理的财务管理日期地址:2024年12月27日 - 2024年12月28日 上海2025年4月19-20日上海;5月24-25日上海;6月26-27日上海;7月24-25日上海;8月30-31日上海;9月25-26日上海;11月27-28日上海;12月20-21日上海培训费用:5280元/人(含培训费、资料费、午餐、税费等)培训收益l掌握基础的财务知识...

 讲师:William Wu详情


供应链管理战略与领导力高级研修班培训时间: 25年5月24-25日线上直播 25年10月25-26日 直播课培训费用: 4280元/人培训对象:供应链总监、经理、主管和采购、项目管理、材料管理、运营管理、供应商质量保证、财务、计划、物流和其他供应链相关专业人士。课程背景:许多经理人在成为供应链管理领导者之前,或是学技术的,或是做营销的,或是搞研发的或是从事服...

 讲师:武文红详情


低效不胜任工作与单方解除风险及协商解除面谈沟通技巧-HR必备疑难问题及应对课程时间:2025年3月21上海 3月 25日深圳 3月27日北京5月17日北京 5月23日深圳 5月24日上海6月21日上海 7月19日深圳 7月26日北京8月23日成都 9月12日北京 9月25日上海 9月 26日深圳 课程费用:3500元/人(包含:上下午茶歇、午餐...

 讲师:庞律师 曾老师 郝律师详情


课程排期/Scheduling北京:2024年10月19日-20日深圳:2024年11月23日-24日北京:2024年12月14日-15日北京:2025年04月12日-13日上海:2025年05月24日-25日深圳:2025年06月28日-29日上海:2025年12月27日-28日课程概述/Overview课程背景薪酬,心愁,新仇。科学合理的薪酬制度是现代企...

 讲师:白老师详情


系统洞察-从症状到全局培训时间:三月五月七月九月十一月15 周六24 周六12 周六13 周六29 周六培训地点:深圳培训费用:3200元/人(培训费用、资料费、茶歇、结业证书、税费,一年内可免费复训)培训对象:企业骨干员工/管理层课程背景:现代商业环境变得越来越复杂,涉及到多个因素和利益相关者的相互作用。管理层需要能够理解和应对这种复杂性,而系统思考提供了...

 讲师:褚老师详情


生产现场主管质量管理能力显著提升实战训练培训时间:25年5月24-25日北京培训费用: 4280元/人(含培训费、教材费、午餐费、茶点费等)培训对象:制造型企业生产经理、厂长、主管、车间主任、班组长;现场技术工艺主管、工程师、技术员;品质经理、主管、工程师、班组长;设备工装主管、技术人员为什么21世纪的今天还是有很多企业现场主管对质量及质量管理的认识还是非常...

 讲师:王小伟详情


TTT培训师全面提升特训营时间地点:深圳:2025年05月24日-25日上海:2025年06月13日-14日北京:2025年06月20日-21日广州:2025年07月04日-05日成都:2025年07月24日-25日深圳:2025年08月12日-13日上海:2025年09月10日-11日北京:2025年09月23日-24日广州:2025年10月21日-22日...

 讲师:姜垣浩详情


薪酬实战电脑实操的全面薪酬体系设计【课程背景】“薪酬,心愁,新仇。”科学合理的薪酬制度是现代企业发展成功的重要原因。随着技术的迭代发展,市场竞争越来越向人才竞争倾斜,对人才的渴望与渴求对企业来说越来越重要,所以一个科学合理的薪酬在吸引人才、留住人才、鼓励人才发挥优势作用也越加明显。但是薪酬问题却是影响员工敬业度满意度最直接的问题,也导致企业发展因为薪酬问题上...

 讲师:白睿详情


课程背景:1、本课程在较为系统的框架基础上,理清了培训管理工作这一管理领域的众多模糊问题,真正站在了培训管理者而不光是操作者、培训者的角度,向培训管理者提供了一系列具有实务操作性的工具、思考方式、培训理念、工作风格;2、课程对于有机会接触企业培训各个领域的培训管理者尤为重要,对于从事过一阶段的培训管理工作,已经感受到培训管理中一些难点与重点的朋友尤其适合;3...

 讲师:田胜波详情


COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://WWW.QG68.CN INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理资源网 版权所有