详细内容
《行政机关公务员处分条例实施与公务员管理规范化操作指南》

行政机关公务员处分条例
公务员考核规定(试行)
第一篇 公务员与公务员法及处分
第一章 公务员与公务员法的基本含义
第二章 公务员法律关系
第三章 公务员处分
第四章 公务员法的基本原则
第五章 公务员法的适用范围
第六章 公务员法的基本理论
第七章 政府人力资源开发创新
第八章 比较公务员制度

第二篇 公务员的条件、义务与权利
第一章 公务员的条件
第二章 公务员的基本素质
第三章 公务员的通用能力
第四章 公务员权利义务的含义
第五章 公务员权利的内容
第六章 公务员义务的内容
第七章 公务员的纪律
第八章 公务员的行为规范

第三篇 公务员的录用及考核
第一章 公务员的录用
第二章 公务员录用的原则及主管机关
第三章 公务员录用的程序
第四章 公务员的考核
第五章 公务员考核的原则
第六章 公务员考核的内容及机构
第七章 公务员考核的程序

第四篇 公务员的职务管理
第一章 公务员的职务与级别
第二章 公务员的职务任免
第三章 公务员的职务升降
第四章 公务员的职务升降纪律与监督
第五章 公务员的职位聘任
第六章 人事争议仲裁制度

第五篇 公务员的奖励与惩戒
第一章 公务员的奖励
第二章 公务员奖励的基本原则
第三章 公务员奖励的条件与种类
第四章 公务员奖励的程序与撤销
第五章 公务员惩戒的基本内容
第六章 公务员惩戒的程序
第七章 公务员的行政处分

第六篇 公务员的培训、交流与回避
第一章 公务员的培训
第二章 公务员培训的基本原则
第三章 公务员培训的内容与机构
第四章 公务员的交流
第五章 公务员交流的形式
第六章 公务员交流的原则
第七章 公务员的回避
第八章 公务员回避的种类与程序
第九章 公务员回避应注意的问题

第七篇 公务员的工资福利保险
第一章 公务员工资制度
第二章 公务员工资的构成与原则
第三章 公务员工资水平的增加方法
第四章 公务员福利制度
第五章 公务员福利的基本内容
第六章 公务员保险制度
第七章 公务员保险的基本内容

第八篇 公务员的辞职辞退
第一章 公务员辞职辞退的含义与特征
第二章 公务员的辞职
第三章 公务员的辞退
第四章 公务员辞职的法律后果
第五章 公务员辞退的法律后果

第九篇 公务员的退休
第一章 公务员的退休
第二章 公务员退休的条件
第三章 公务员退休的方式与审批
第四章 公务员退休后的待遇
第五章 公务员退休后的管理

第十篇 公务员的申诉控告
第一章 公务员监察制度
第二章 公务员监察的体制及程序
第三章 公务员申诉控告的性质及意义
第四章 公务员申诉的条件及程序
第五章 公务员控告的条件及程序
第六章 公务员申诉控告的责任

第十一篇 公务员的法律责任
第一章 公务员的法律责任
第二章 公务员的民事责任
第三章 公务员的行政责任
第四章 公务员的刑事责任
第五章 公务员的赔偿责任
第六章 公务员的道义责任
第十二篇 相关法律法规

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