详细内容
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法贯彻实施与劳动人事争议案件处理及法律法规》
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第一章 总则
第二章 调解
第三章 仲裁
第一节 一般规定
第二节 申请和受理
第三节 开庭和裁决

第四章 附则
人事争议处理规定
第一章 总则
第二章 组织机构
第三章 管辖
第四章 仲裁
第五章 罚则
第六章 附则
中华人民共和国劳动合同法

第一章 总则
第二章 劳动合同的订立
第三章 劳动合同的履行和变更
第四章 劳动合同的解除和终止
第五章 特别规定
第一节 集体合同
第二节 劳务派遣
第三节 非全日制用工
第六章 监督检查
第七章 法律责任
第八章 附则

第一章 人事单位综合处理实施与案件处理法律适用指南
第二章 劳动关系的认定及劳动关系认定纠纷的案件处理法律适用指南
第三章 劳动合同的履行及其纠纷案件处理法律适用指南
第一节 劳动合同的订立与解除实施指南
第二节 劳动合同的履行经典疑难案例评析
第三节 劳动合同解除经典案例评祈
第四节 劳动合同终止与续订经典案例评析

第四章 工资、工时、休假
第一节 工资、工时、休假案件处理法律适用指南
第二节 工资、工时、休假经典案例评析
第五章 工伤保险
第一节 工伤保险、职业病案件处理法律适用指南
第二节 工伤保险经典案例评析
第六章 社会保障
第一节 社会保障的案件处理法律适用指南
第二节 精典案例评析

第七章 劳动安全与劳动保护
第一节 劳动安全与劳动保护案件处理法律适用指南
第二节 无效合同经典案例评析
第三节 女职工保护经典案例评析
第四节 职工档案经典案例评析

第八章 劳动争议仲裁诉讼
第一节 中华人民共和国企业劳动争议处理条例
第二节 中华人民共和国民事诉讼法（节录）
第三节 劳动争议仲裁诉讼办案指南
第四节 人事争议仲裁诉讼常用文书
第五节 劳动争议仲裁诉讼程序
第六节 人事争议仲裁诉讼经典案例评

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